Architekt (m/w/d) in den Leistungsphasen 1-9 in einem modernen Ingenieur- und Architekturbüro im südlichen Baden-Württemberg
Branche: Hochbau
Region: Baden-Württemberg
Das Unternehmen
Wir suchen für unseren Auftraggeber, ein modernes und dennoch familiär geprägtes Ingenieur- und Architekturbüro im südlichen Baden-Württemberg einen authentischen und verantwortungsbewussten Architekten (m/w/d) zur projektleitenden Bearbeitung aller Leistungsphasen nach HOAI, insbesondere der Planung. Das über zehn Jahre auf dem Markt etablierte Büro zeichnet sich insbesondere durch die Kombination aus ingenieurtechnischem Know-how und den künstlerisch-architektonischen Zügen in der Umsetzung facettenreicher Projekte aus. Neben der schwerpunktmäßigen Bearbeitung von gewerblichen Neu- und Umbauprojekten im Bereich Büro- und Produktionsgebäuden schließt das Leistungsportfolio des Büros teils auch speziellere, höherwertigere Projekte im privaten Wohnungsbau ein. Darüber hinaus zählt ebenfalls die Sparte Gebäudeenergieberatung sowie die entsprechend abgeleiteten Umbaumaßnahmen zu den angebotenen Dienstleistungen. Von der Schaffung einer ersten Idee, über die Beratung zu Grundstück und Realisierung, die umsetzungs- und budgetgerechte Planung bis hin zur Ausschreibung und Vergabe betreut das Unternehmen seine zumeist regionalen Kunden so ganzheitlich und strebt nach einem Ergebnis, welches sowohl technisch überzeugt als auch den individuellen Wünschen gerecht wird.
Die modern ausgestatteten Büroräume laden das bisher vierköpfige Team von Ingenieuren, Architekten und Bauzeichnern zur professionellen Realisierung anspruchsvoller Projekte ein. In einer familiären und authentischen Arbeitsatmosphäre gehört die Du-Kultur zum Alltag und die Mitarbeiter erfahren eine Führung, welche nach dem Engagement aller Beteiligten strebt. Dabei ist dem Büroinhaber dennoch sehr daran gelegen, nicht zu viel Druck aufzubauen und seinen Mitarbeitern mit offenen Ohren und Wertschätzung zu begegnen. Um zukünftig noch mehr spannende Projekte bearbeiten sowie diesen noch mehr Herzblut schenken zu können, wünscht sich der Inhaber des Büros nun eine Ergänzung seines Teams um einen offenen und bodenständigen Architekten (m/w/d).
Die modern ausgestatteten Büroräume laden das bisher vierköpfige Team von Ingenieuren, Architekten und Bauzeichnern zur professionellen Realisierung anspruchsvoller Projekte ein. In einer familiären und authentischen Arbeitsatmosphäre gehört die Du-Kultur zum Alltag und die Mitarbeiter erfahren eine Führung, welche nach dem Engagement aller Beteiligten strebt. Dabei ist dem Büroinhaber dennoch sehr daran gelegen, nicht zu viel Druck aufzubauen und seinen Mitarbeitern mit offenen Ohren und Wertschätzung zu begegnen. Um zukünftig noch mehr spannende Projekte bearbeiten sowie diesen noch mehr Herzblut schenken zu können, wünscht sich der Inhaber des Büros nun eine Ergänzung seines Teams um einen offenen und bodenständigen Architekten (m/w/d).
Ihre Aufgabenstellung
Als Architekt (m/w/d) verantworten Sie die Abwicklung anspruchsvoller Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekte im Bereich Büro- und Industriebau sowie auch im Wohnungsbau mit Projektvolumina von bis zu 2 Mio. EUR.
Im Zuge dessen betreuen Sie Ihre Projekte in allen Leistungsphasen nach HOAI sowie unter Einhaltung relevanter DIN-Vorschriften, wobei zunächst ein wesentlicher Schwerpunkt auf den planerischen Tätigkeiten liegen wird. Im weiteren Projektverlauf wird jedoch auch die Bauleitung und Objektüberwachung der zumeist im engen Umkreis um das Büro liegenden Baustellen zu Ihren Verantwortungsbereichen gehören. Bei der Abwicklung der Ihnen obliegenden Projekte werden Sie unterstützt von den Bauzeichnerinnen im Team, für die Sie darüber hinaus projektbezogen auch die fachliche Führungsverantwortung tragen.
Im Zuge der Projektleitung steuern Sie zudem das Schnittstellenmanagement zu internen und externen Projektbeteiligten, wobei Sie die Koordination und Abstimmung mit Kunden, Bauherren, Nachunternehmern und Behörden übernehmen. Ferner beraten Sie – sofern Sie entsprechende Kompetenz vorweisen können – Ihre Kunden auch bezüglich der Energieeffizienz ihrer geplanten Objekte gemäß der KfW-Standards und zu entsprechend möglichen und sinnvollen Umbau- und Sanierungsmaßnahmen.
Als künftig gefestigter Bestandteil und kompetenter Ansprechpartner im aktuellen Team besteht schließlich auch die Möglichkeit, zeitnah die Geschäftsleitung in ihren Verantwortlichkeiten zu vertreten und darüber hinaus auch das Büro innerhalb einer angemessenen Zeit gänzlich zu übernehmen.
Die Aufgaben im Überblick:
Im Zuge dessen betreuen Sie Ihre Projekte in allen Leistungsphasen nach HOAI sowie unter Einhaltung relevanter DIN-Vorschriften, wobei zunächst ein wesentlicher Schwerpunkt auf den planerischen Tätigkeiten liegen wird. Im weiteren Projektverlauf wird jedoch auch die Bauleitung und Objektüberwachung der zumeist im engen Umkreis um das Büro liegenden Baustellen zu Ihren Verantwortungsbereichen gehören. Bei der Abwicklung der Ihnen obliegenden Projekte werden Sie unterstützt von den Bauzeichnerinnen im Team, für die Sie darüber hinaus projektbezogen auch die fachliche Führungsverantwortung tragen.
Im Zuge der Projektleitung steuern Sie zudem das Schnittstellenmanagement zu internen und externen Projektbeteiligten, wobei Sie die Koordination und Abstimmung mit Kunden, Bauherren, Nachunternehmern und Behörden übernehmen. Ferner beraten Sie – sofern Sie entsprechende Kompetenz vorweisen können – Ihre Kunden auch bezüglich der Energieeffizienz ihrer geplanten Objekte gemäß der KfW-Standards und zu entsprechend möglichen und sinnvollen Umbau- und Sanierungsmaßnahmen.
Als künftig gefestigter Bestandteil und kompetenter Ansprechpartner im aktuellen Team besteht schließlich auch die Möglichkeit, zeitnah die Geschäftsleitung in ihren Verantwortlichkeiten zu vertreten und darüber hinaus auch das Büro innerhalb einer angemessenen Zeit gänzlich zu übernehmen.
Die Aufgaben im Überblick:
- Projektleitung für die Abwicklung von Neubau-, Umbau- und Sanierungs-projekten im Bereich Büro- und Industriebau sowie im Wohnungsbau
- Betreuung der Projekte in allen Leistungsphasen nach HOAI, zunächst insbesondere in der Planung
- Projektbezogene, fachliche Führungsverantwortung für die beteiligten Bauzeichnerinnen
- Schnittstellenfunktion in der Koordination und Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten
- Sofern Kompetenz vorhanden: Beratung der Kunden zu Energieeffizienzthemen gemäß der KfW-Standards
- Möglichkeit, zeitnah in die Vertretung der Geschäftsleitung aufzusteigen sowie darüber hinaus das Büro langfristig zu übernehmen
Ihre erforderlichen Qualifikationen
Sie haben ein Studium der Architektur erfolgreich abgeschlossen und sind idealerweise darüber hinaus Mitglied der Architektenkammer. Darüber hinaus können Sie mit einer Berufsausbildung zum Bauzeichner oder vergleichbar sowie mit einer Zusatzqualifikation als Gebäudeenergieberater punkten.
Als Architekt konnten Sie bisher wenigstens 5 Jahre Berufserfahrung in allen Leistungsphasen nach HOAI sammeln, wobei Ihr bisheriger Arbeitsschwerpunkt bestenfalls in der Planung bzw. den Phasen 1 bis 5 lag. Unter den von Ihnen bislang bearbeiteten Projekte fielen auch gewerbliche Bauten aus dem Bereich Büro- und Industriegebäude.
Fachlich können Sie sehr gute Anwendungskenntnisse der relevanten DIN-Vorschriften sowie ein gutes Gefühl für die Regeln der Technik vorweisen. Darüber hinaus konnten Sie im Zuge Ihrer Berufserfahrung bereits zahlreiche Projekte erfolgreich abwickeln und verfügen dementsprechend über ausgeprägte Kompetenzen im Projektmanagement. Idealerweise konnten Sie sich auch Kenntnisse im Bereich Gebäudeenergieberatung aneignen. Im Umgang mit den Programmen des Microsoft Office-Pakets sind Sie sicher und verfügen zudem im optimalen Fall auch über gute Kenntnisse in Nemetschek Allplan.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch ein selbstständiges, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Vorgehen aus. Dabei verstehen Sie sich selbst als bodenständigen Architekten mit dem steten Bezug zur handwerklichen Sicht auf die von Ihnen bearbeiteten Projekte. Ihre Teammitglieder schätzen Sie als offenen und kommunikativen Kollegen, welcher mit seiner authentischen sowie stets respektvollen und professionellen Art punkten kann.
Must-have-skills
Nice-to-have-skills
Als Architekt konnten Sie bisher wenigstens 5 Jahre Berufserfahrung in allen Leistungsphasen nach HOAI sammeln, wobei Ihr bisheriger Arbeitsschwerpunkt bestenfalls in der Planung bzw. den Phasen 1 bis 5 lag. Unter den von Ihnen bislang bearbeiteten Projekte fielen auch gewerbliche Bauten aus dem Bereich Büro- und Industriegebäude.
Fachlich können Sie sehr gute Anwendungskenntnisse der relevanten DIN-Vorschriften sowie ein gutes Gefühl für die Regeln der Technik vorweisen. Darüber hinaus konnten Sie im Zuge Ihrer Berufserfahrung bereits zahlreiche Projekte erfolgreich abwickeln und verfügen dementsprechend über ausgeprägte Kompetenzen im Projektmanagement. Idealerweise konnten Sie sich auch Kenntnisse im Bereich Gebäudeenergieberatung aneignen. Im Umgang mit den Programmen des Microsoft Office-Pakets sind Sie sicher und verfügen zudem im optimalen Fall auch über gute Kenntnisse in Nemetschek Allplan.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch ein selbstständiges, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Vorgehen aus. Dabei verstehen Sie sich selbst als bodenständigen Architekten mit dem steten Bezug zur handwerklichen Sicht auf die von Ihnen bearbeiteten Projekte. Ihre Teammitglieder schätzen Sie als offenen und kommunikativen Kollegen, welcher mit seiner authentischen sowie stets respektvollen und professionellen Art punkten kann.
Must-have-skills
- Abgeschlossenes Studium der Architektur
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in allen HOAI-Leistungsphasen, insbesondere in der Planung (LP 1-5)
- Erfahrung in der Planung gewerblicher Objekte
- Sehr gute Anwendungskenntnisse der relevanten DIN-Vorschriften und in den Regeln der Technik
- Ausgeprägte Kompetenzen im Projektmanagement
- Sicherer Umgang mit dem Microsoft Office Paket
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Art zu arbeiten
- Bodenständiger Architekt mit einer handwerklichen Denkweise
- Offen in der Kommunikation; authentisch, respektvoll und professionell im Umgang
Nice-to-have-skills
- Mitglied in der Architektenkammer
- Ausbildung zum Bauzeichner oder vergleichbar
- Zusatzqualifikation als Energieberater bzw. Kenntnisse im Bereich Gebäudeenergieberatung
- Gute Kenntnisse in Nemetschek Allplan
Was der Auftraggeber Ihnen bietet
In einem modernen Büro mit einer familiären Atmosphäre erwartet Sie die Bearbeitung anspruchsvoller und spannender Projekte in einem herzlichen Team!
Die innenarchitektonisch aufwändig gestalteten Büroräume laden ein zu einer professionellen Projektbearbeitung in einem inspirierenden Umfeld. Darüber hinaus sorgen die bereitgestellten Heiß- und Kaltgetränken für den nötigen „Energieschub“ einer produktiven Zusammenarbeit. Im Rahmen flexibler Arbeitszeiten werden Projektstunden erfasst und die Zeit kann entsprechend der individuellen Präferenzen eingeteilt werden. Dabei ist dem Büroinhaber sehr daran gelegen, trotz des gewünschten Engagements seiner Mitarbeiter Überstunden zu vermeiden und diese bei Entstehen entsprechend auszugleichen. Ein Jahresurlaub von 30 Tagen stellt die langfristige Erholung der Mitarbeiter sicher.
Besonders hervorzuheben ist das familiäre und vertrauensvolle Unternehmensklima, welches geprägt wird von gegenseitiger Wertschätzung und einer Begegnung auf Augenhöhe – sowohl unter den Kollegen als auch zur Geschäftsleitung. So wird vom gesamten Team eine überzeugte Du-Kultur gelebt und wert gelegt auf ein authentisches und kollegiales Miteinander sowie auf gegenseitige Unterstützung. Wo die Kompetenzen im Team nicht ausreichen oder der Wunsch nach persönlicher Weiterbildung besteht, können Sie von der Förderung externer Schulungen profitieren.
In einem unbefristeten Arbeitsverhältnis wird Ihnen eine langfristige Perspektive in einem etablierten Büro geboten. Diese umfasst zudem die Möglichkeit, die Geschäftsentwicklung als fester Bestandteil des Teams mitzugestalten und das Büro nach einigen Jahren auch gänzlich zu übernehmen.
Die Vorzüge der Stelle im Überblick
Die innenarchitektonisch aufwändig gestalteten Büroräume laden ein zu einer professionellen Projektbearbeitung in einem inspirierenden Umfeld. Darüber hinaus sorgen die bereitgestellten Heiß- und Kaltgetränken für den nötigen „Energieschub“ einer produktiven Zusammenarbeit. Im Rahmen flexibler Arbeitszeiten werden Projektstunden erfasst und die Zeit kann entsprechend der individuellen Präferenzen eingeteilt werden. Dabei ist dem Büroinhaber sehr daran gelegen, trotz des gewünschten Engagements seiner Mitarbeiter Überstunden zu vermeiden und diese bei Entstehen entsprechend auszugleichen. Ein Jahresurlaub von 30 Tagen stellt die langfristige Erholung der Mitarbeiter sicher.
Besonders hervorzuheben ist das familiäre und vertrauensvolle Unternehmensklima, welches geprägt wird von gegenseitiger Wertschätzung und einer Begegnung auf Augenhöhe – sowohl unter den Kollegen als auch zur Geschäftsleitung. So wird vom gesamten Team eine überzeugte Du-Kultur gelebt und wert gelegt auf ein authentisches und kollegiales Miteinander sowie auf gegenseitige Unterstützung. Wo die Kompetenzen im Team nicht ausreichen oder der Wunsch nach persönlicher Weiterbildung besteht, können Sie von der Förderung externer Schulungen profitieren.
In einem unbefristeten Arbeitsverhältnis wird Ihnen eine langfristige Perspektive in einem etablierten Büro geboten. Diese umfasst zudem die Möglichkeit, die Geschäftsentwicklung als fester Bestandteil des Teams mitzugestalten und das Büro nach einigen Jahren auch gänzlich zu übernehmen.
Die Vorzüge der Stelle im Überblick
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten und Ausgleich der dokumentierten Überstunden
- Moderne Büroräume mit schickem Innendesign
- Bereitstellung von Heiß- und Kaltgetränken
- Familiäre Arbeitsatmosphäre mit einem kollegialen und wertschätzenden Klima sowie einem vertrauensvollen und unterstützenden Miteinander
- Förderung externer Schulungen
Einsatzort
Südliches Baden-Württemberg
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