Overview

Unser Kunde ist ein überaus renommiertes Unternehmen aus dem Hochbau / Gerüstbau, jeweils regional stark verankert mit einem bundesweiten Leistungsnetzwerk. Mit mehreren deutschlandweit vernetzen Standorten bietet der Spezialist im Gerüstbau klassische Fassadengerüste auf höchstem Niveau an. Ingenieurgerüste kommen bei besonderen Anwendungsfällen zum Tragen, ebenso wie Schutzsysteme in Gerüstbauweise. Mit dem Fokus der Partnerschaft und Teamwork werden alle Segmente des Gerüstbaus mit technischen und logistischen Zusatzleistungen erfolgreich betreut. Eine hands-on Unternehmenskultur garantiert stetiges Wachstum und Erfolg.

Einsatzort: bundesweit (Hybrid Work Modell)

Ihre Aufgaben in dem Unternehmen sind:

  • Geschäftsbereichsleitung Gerüstbau mit deren strategischen Weiterentwicklung
  • Disziplinarische & fachliche Führung der Niederlassungsleiter /-verantwortlichen
  • Budget- und Kostenverantwortung mit Einhaltung und Optimierung der Ziele
  • Personalentwicklung sowie Personalentscheider bei maßgebenden Positionen
  • Optimierung der Organisationsstruktur sowie deren Prozessabläufen
  • Reorganisationen bzw. Restrukturierungen von Niederlassungen
  • Akquise und Betreuung von Auftraggebern und Nachunternehmern
  • Förderung & Begleitung der Wachstumsstrategie der Unternehmensgruppe
  • Weiterentwicklung der Digitalisierung, Festigung der Marktposition
  • Unternehmensrepräsentant bei Auftraggebern und auf den Baustellen

Ihr Qualifikationsprofil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder/mit handwerklicher Ausbildung mit fachlichem Schwerpunkt im Hochbau (Gerüst / Fassade / Dach) oder Stahlbau
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Bauindustrie und Kenntnissen von Konzernstrukturen und operativer Baustellenaffinität
  • Technisches und strategisches Denkvermögen, hohe Einsatzbereitschaft
  • Durchsetzungsvermögen, selbstbewusstes Auftreten, Vorbildfunktion
  • Kommunikationsstärke, strategische und zielorientierte Arbeitsweise
  • Management-Skills mit zeitgemäßen IT-Anwenderkenntnissen
  • Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
  • Konversationssichere Englischkenntnisse vorteilhaft

Das Unternehmen bietet:

  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einer wachsenden Unternehmensgruppe der Bauindustrie mit einer transparenten Kommunikationskultur
  • Sehr attraktive und leistungsgerechte Vergütung, kurze Entscheidungswege
  • Dienstfahrzeug (außerhalb KFZ-Richtlinie) mit privater Nutzungsmöglichkeit
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage, lukrative Firmen-Benefits
  • Mobiles Arbeitsequipment, technische / persönliche Weiterentwicklungsangebote
  • Hands-on Mentalität mit mittelstandsorientierter Arbeits- und Teamatmosphäre

Diese Stellenbeschreibung   BW24011-GBL COO Hochbau

Haben wir Ihr Interesse wecken können?

Ihr Ansprechpartner für das Geschäftsfeld Bau (Tiefbau | Hochbau | Ingenieurbau | Infrastrukturbau) ist
Herr Dipl.-Ing. Ralf Schnitzler.

Bewerbungen sind direkt über bewerbung@resus-consult.de möglich bzw. Sie vereinbaren unter Angabe der
Stellen-ID: BW24011 ein erstes unverbindliches Telefonat mit Ihrem Experte BAU.

Freie Terminoptionen finden Sie in folgendem Kalender:


Die ReSus Consult GmbH ist die im Bauwesen erfolgreich operierende Personalberatung. Wir führen Besetzungen von Fach- und Führungskräften in den Geschäftsfeldern BAU (Tiefbau | Hochbau | Ingenieurbau | Infrastrukturbau) und SHK Gebäudetechnik (Sanitär | Heizung | Klima | Lüftung | TGA | Installation) bis hin zur Vorstandsebene aus. Executive Search mit unserem Fokus auf Nachhaltigkeit - sustainable success – ist unser Markenzeichen. Und dies stets in unseren aktiven und bekannten Netzwerken höchst vertraulich | professionell | kompetent | menschlich | verbindlich.

 

Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@resus-consult.de