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Stellendetails zu: HR-Generalist

HR-Generalist

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Arbeit
Assistent/in - Personalwesen
HR-Generalist
Jürgen Lochbihler KG
VollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Münchenab 01.05.2024unbefristetvor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Direkt vom Viktualienmarkt kommend, einem der schönsten und wichtigsten Marktplätze Deutschlands, betreten Sie unser bayerisches Wirtshaus. Der "Pschorr" ist ein Ort an dem sich unsere Gäste und Mitarbeiter sofort wohlfühlen können. Bei uns kocht man regional und nach dem Rhythmus der Natur. Darüber hinaus pflegen wir traditionelle Bierkultur! In unserer Eventlocation „The Resi“ im 2. Stock trifft Tradition auf Moderne.

Moderne Personalarbeit ist für dich keine Belastung, sondern Leidenschaft? Du liebst die damit verbundene Vielfallt und verlierst dabei den Menschen nicht aus dem Blick?

Unser HR-Team betreut ca. 100 Mitarbeiter und kümmert sich mit viel Engagement um alle personalrelevanten Themen von A wie Auszubildende über O wie Onboarding oder W wie Weiterbildung bis Z wie Zeugnis. Mit unseren modernen Tools sowie der Offenheit für neue Ideen sind wir für die aktuellen und künftigen Heraus­forderungen bestens gerüstet.

Was wir bieten:

  • Ein tolles Betriebsklima mit flachen Hierarchien
  • Vergünstigte Rundum-Verpflegung
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gleitzeit und Teilweise Home-Office
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Arbeitsplatz im Herzen Münchens direkt am Viktualienmarkt
  • Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und ein nettes Team, das sich auf Sie freut!

Deine Aufgaben

  • Durchführung der kompletten Eintritts- und Austrittsprozesse
  • Vorbereitung der Gehalts­abrechnung mit DATEV für verschiedene Beschäfti­gungs­verhält­nisse unter Berück­sichtigung betrieb­licher, tariflicher sowie steuer- und sozial­versicherungs­recht­licher Bestimmungen
  • Melde- und Bescheinigungs­wesen, ein­schließlich Korrespondenz mit Sozial­versicherungs­trägern sonstige administrative und organi­satorische Tätig­keiten
  • Verantwortlich für unsere Dienstkleidung und Teamware (Bestellung und Ausgabe) und die Spindbelegung

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und HR-Bereich
  • Grundkenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Excel, Word und Outlook
  • Selbstständiges, sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit mit hoher Zuver­lässigkeit und Diskretion

Arbeitsorte