Leiter Einkauf (m/w/d)

• Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung des Bereichs Einkauf (Einkaufsvolumen dreistelliger Mio. € Bereich)
• Optimierung und Konsolidierung der strategischen Lieferantenbeziehungen mit dem Ziel eine wirtschaftlich sinnvolle, stabile und nachhaltige Supply Chain zu gewährleisten
• Aufbau neuer globaler Beschaffungsmärkte und Identifikation geeigneter Lieferanten, sowie Qualifizierung, Entwicklung und Steuerung neuer Lieferanten
• Beratung, Begleitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Lieferanten und anderen Vertragspartnern
• Analyse der bestehenden Einkaufsprozesse, Ableitung von Optimierungsbedarf und Implementierung eines zukunftsorientierten Beschaffungssystems
• Entwicklung eines modernen Kennzahlensystems und proaktive Durchführung von aussagefähigen Managementreportings
• Initiierung von Digitalisierungsprojekten im Bereich Einkauf, z. B. Fachkonzeptentwicklung für die Einführung von SAP MM

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) einer relevanten Fachrichtung (Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre o. ä.)
• Mindestens drei bis fünf Jahre disziplinarische Führung eines Einkaufsbereiches im Umfeld des Maschinen- und/oder Anlagenbaus, vorzugsweise in der chemischen Industrie
• Gutes analytisches Verständnis und sicheres Handling von kaufmännischen und technischen Zusammenhängen
• Sehr gute Projektmanagementkenntnisse
• Praxis erprobte und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und die Chance, mit Ihren Ideen und Erfahrungen Ihren Verantwortungsbereich auf- und auszubauen
• Modernes Arbeitsumfeld mit klarer Orientierung auf die Mitarbeitenden
• Gleitzeitkonto (inkl. Lebensarbeitszeitkonto), regelmäßige tarifliche Gehaltserhöhungen, 13. Gehalt , Urlaubsgeld
• Übertarifliche betriebliche Altersvorsorge, umfangreiche Berufsunfähigkeits- und Unfallversicherung sowie Pflegezusatzversicherung
• Corporate Benefits
• Home Office-Möglichkeit

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

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Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.

Für erste Fragen steht Ihnen Frau Gitte Hammelstein (gitte.hammelstein@mercuriurval.com), +49 160 9627 1222 als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung.

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