Spezialist Recruiting & Personalmarketing (m/w/d)

Temporary, Full or part-time · Sankt Augustin

So bringst Du Dich ein
  • Du hast bereits Berufserfahrung im Personal Recruiting und Personalmarketing oder vergleichbaren Positionen idealerweise im IT-Umfeld sammeln können und Personaladministration ist Dir kein Fremdwort
  • Du hast sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie eine gewisse Durchsetzungsstärke runden Dein Profil ab
  • Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, übernimmst gerne Verantwortung und bringst Dich aktiv bei komplexen Themen ein
  • Du arbeitest sorgfältig, lösungsorientiert und bist es gewohnt in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
  • Du hast ein sympathisches und sicheres Auftreten, überzeugst mit Empathie und Fingerspitzengefühl. Du bist entschlossen, selbstreflektiert und denkst über den Tellerrand hinaus. Im Team arbeiten wir stärkenorientiert, lernen aus Fehlern und geben uns regelmäßig Feedback, um unsere Komfortzone zu verlassen.
  • Digitalisierung ist kein Fremdwort für Dich und Du hast Lust, die HR-Arbeit digital mitzugestalten
Das bringst Du mit
  • Du begleitest und steuerst in deiner Funktion den gesamten Recruitingprozess von Fach- und Führungskräften von der Vorauswahl geeigneter Bewerberinnen und Bewerber bis zum Vertragsabschluss
  • Du berätst die Führungskräfte in allen relevanten Fragestellungen rund um das Thema Recruiting und triffst mit Ihnen gemeinsam die Einstellungsentscheidung
  • Du arbeitest an der Entwicklung innovativer Recruiting- und Employer Branding-Strategien mit und übernimmst das Active Sourcing zur Kandidatenansprache und -gewinnung
  • Du entwickelst unsere Arbeitgebermarke weiter, initiierst (Social Media-) Kampagnen 
  • Nach einer intensiven Einarbeitung in unserem HR-Tool Personio und Prozesse, übernimmst Du das operative Tagesgeschäft und bist u.a. auch für administrative Aufgaben zuständig
Und das bringen wir mit
  • Du schätzt den persönlichen Austausch im Team, arbeitest aber auch gerne remote? Perfekt, denn wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit
  • Bei uns erwartet Dich ein multikulturelles Team mit motivierten und dynamischen Kollegen inklusive großartigen Teamevents wie z.B. gemeinsames Essen, Sommergrillen und Weihnachtsparty
  • Wir bieten ein professionelles Arbeitsumfeld mit viel Freiraum zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Bei uns übernimmst Du Verantwortung und kannst Dich dank flacher Hierarchien wirksam einbringen
  • Ein offenes Betriebsklima ist uns wichtig. Wir kommunizieren in allen Unternehmensbereichen auf Augenhöhe und per „DU“
  • 30 Tage Jahresurlaub für Deine Regeneration
  • On top bieten wir ein umfangreiches Mobilitätskonzept, vielfältige Firmenfitness-Angebote und viele weitere Benefits
Neugierig geworden?
Die Stelle ist für 24 Monate als Elternzeitvertretung befristet zu besetzen.
Du findest Dich in der Beschreibung wieder und möchtest unser Team verstärken? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. 
Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (inkl. Starttermin und Gehaltswunsch) per E-Mail an jobs@pharma-mall.de oder über unsere Karriereseite.
Du hast noch Fragen zur Stelle? Maria Giangreco beantwortet Dir gern deine Fragen telefonisch unter 02241 2543- 644.
Über uns
Du möchtest gerne etwas bewegen und Deine Ideen einbringen?
Wir bei pharma mall sind ein eingespieltes Team aus ca. 120 IT- und Pharmaprofis mit einer gemeinsamen Mission:
Wir vernetzen Apotheken, Kliniken und Praxen mit namhaften Pharmaunternehmen, um manuelle Prozesse abzubauen und die Digitalisierung des Gesundheitsmarktes voranzutreiben. Sowohl in pharmazeutischen als auch in technischen Fragestellungen bieten wir einen erstklassigen First Level Support und sehen uns als Wegbereiter für den Ausbau eines zukunftsfähigen Gesundheitssystems.
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