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Stellenbeschreibung

In über 145 Jahren Firmengeschichte hat sich viel verändert, unser Wertekompass und unsere Leidenschaft für den Schiffbau jedoch nicht. Seit vier Generationen bleiben wir – auch bei teils stürmischer See - als Familienunternehmen konstant auf Kurs und sorgen mit Teamwork, Qualität und Innovation für exzellenten Yachtbau auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Bremen, Hamburg und Rendsburg sorgen wir mit unseren außergewöhnlichen Produkten und Dienstleistungen dafür, dass die Träume unserer Kunden Realität werden.

Wie wir das schaffen? Durch unsere Crew. Unsere rund 1.800 Mitarbeitenden sind der Motor, unser Think Tank, unser größter Erfolgsfaktor. Wir wissen, dass Spitzenleistungen nur mit Leidenschaft, Vertrauen, Kooperation und hoher Professionalität entstehen. Denn Schiffbau ist, neben präzisesten Fertigkeiten, vor allem eins: Teamwork.

Nehmen Sie Ihr Karriere-Steuer selbst in die Hand und werden Sie Teil unserer Crew. Wir sind jederzeit offen für neue Mitglieder in unserer Schiffbau-Familie: Kommen Sie an Bord und entdecken Sie neue berufliche Horizonte!

Ihr Posten in unserer Crew

• Innerhalb unserer Unternehmensgruppe sind Sie für definierte kaufmännische Fachbereiche die erste Ansprechperson für sämtliche IT-Themen nach dem Prinzip #onefacetothecustomer.
• In Ihrer Rolle bauen Sie nachhaltige, vertrauensvolle Beziehungen zu allen Prozessbeteiligten auf und pflegen zu jeder Zeit eine enge und zielführende Zusammenarbeit zwischen den betreuten Abteilungen und der IT-Organisation.
• Sie identifizieren und definieren alle geschäftlichen Anforderungen im intensiven Austausch mit den Fachabteilungen und dem Business-Partner-Netzwerk – mit Blick auf unsere IT- und Business-Strategie.
• Für die Umsetzung der Anforderungen analysieren und bewerten Sie neue Technologien, Trends, Best Practices und Feature Updates bestehender Anwendungen und beraten proaktiv zu möglichen Einsatzfeldern.
• Dabei steuern Sie den gesamten Lifecycle – von der Anforderung bis zur Abnahme der Lösung – in Einzelfällen auch als Leiter/-in von IT-(Teil-)Projekten.

Das haben Sie im Gepäck

• Studienabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Digital Business Management oder einem ähnlichen Studiengang bzw. vergleichbare Berufspraxis  
• Mehrjährige (3+) Erfahrung im Projektmanagement, als Business Partnerin, Key Account Managerin oder Unternehmensberater*in 
• Tiefes, ganzheitliches Verständnis von kaufmännischen Prozessen und deren systemseitige Umsetzung sowie die notwendigen Tool- und Methodenkenntnisse, um Daten und Prozesse zu analysieren und daraus Verbesserungspotenziale und Lösungen abzuleiten 
• Ein Teamplayer mit „Hands-on“-Mentalität, der gerne in einem interdisziplinären Umfeld arbeitet und nach kontinuierlicher Verbesserung strebt 
• Im Umfeld unterschiedlicher Stakeholder, Top-Management und diverser Fachbereiche in cross-funktionalen Organisationen agieren Sie sicher
• Reisebereitschaft sowie mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke, auch in Englisch

Das haben wir für Sie an Bord

Wir bei Lürssen setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.

Außerdem haben wir folgende Benefits für Sie an Bord:

• Vergütung nach Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens (je nach Tätigkeitsbereich)
• Firmenfitness
• Deutschlandticket für 29 Euro 
• JobRad
• Mitarbeiterangebote
• Firmenevents (z.B. B2Run, Pappbootregatta, Betriebsfeste)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Mitarbeiterberatung
• Betriebskantine mit finanzieller Förderung

Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.