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Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte im Bereich Automotive umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel richtig. Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg. Bewerben Sie sich noch heute als Leiter:in Technik und Elektromobilität (w/m/d) und entdecken Sie mit Brunel die Vielfalt des Engineerings.

Ihre Hauptaufgabe ist die Leitung eines Projektteams vom Konzept bis zur Serienreife.

• Sie wirken bei der strategischen Produktentwicklung von HV-Steckverbindern, welche in internen Eigenentwicklungsprojekten umgesetzt werden, mit.
• In enger Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams erstellen Sie Vorkonzeptionen und Konzeptvergleiche.
• Sie sind verantwortlich für die Konzeptentwicklung für innovative Technologien und/oder Produktionsverfahren.
• Sie erstellen Lasten- und Pflichtenhefte, um die Anforderungen umfassend zu dokumentieren.
• Sie führen Marktanalysen für unterschiedliche Produktserien durch.

Ihre Qualifikationen

Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Elektrotechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen.

• Alternativ dazu haben Sie eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker absolviert und können relevante Berufserfahrung vorweisen.
• Diese Erfahrung erstreckt sich sowohl auf den Bereich Projekt- und Produktmanagement als auch auf Produktdesign.
• Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in der Entwicklung und Projektierung von mechanischen Baugruppen, Automatisierungstechnik oder im elektrotechnischen Umfeld mit.
• Des Weiteren zeichnen Sie sich durch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke aus.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!