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Stellenbeschreibung

Die WindStrom Unternehmensgruppe entwickelt, errichtet und betreibt seit 1992 Windparks in Deutschland und im europäischen Ausland und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Versorgungssicherheit wie auch zur Energiewende.

Zur Verstärkung unserer Teams in der WindStrom Erneuerbare Energien GmbH & Co. KG suchen wir für unseren Standort in Edemissen bei Peine für den nächstmöglichen Termin eine/n Projektentwickler/in (m/w/d), Senior/-in - Windenergie, Erneuerbare Energien

(Vollzeit, 40 Std./Woche)

In dieser Position begleitest Du unsere Windenergieprojekte von der ersten Projektidee bis zur Genehmigung.

Deine Aufgaben sind:

Entwicklung von Windenergieprojekten

Dazu gehören:

• Projektakquisition neuer Windparkflächen (optional)

o Standortfindung und Prüfung auf Umsetzbarkeit

o Vertragsverhandlungen mit Grundstückseigentümern

• Selbstständiges Voranbringen von Projekten

o Erarbeitung des Planungsrechts

o Kontinuierliche Überprüfung auf Umsetzbarkeit

o Ansprechpartner/-in für Grundstückseigentümer, Kommunen; Partner, Behörden etc.

o Steuerung und Prüfung von externen Gutachten

o Begleitung von Bauleitverfahren

o Vorbereitung und Begleitung von Genehmigungsverfahren nach BImSchG

o Dokumentation der Projektstände

o Enge Zusammenarbeit mit internen Teams in der Umsetzungsphase

Mit folgenden Voraussetzungen passt Du am besten zu uns:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Projektentwicklung Windenergie

• Vertiefte Kenntnisse der wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen für den Bereich Windenergie, insbesondere im Bereich des Planungsrechts (BauGB, BImSchG, ROG, EEG, TA Lärm, BNatSchG; WindBG etc.)

• Verhandlungsgeschick, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz

• Hohe Ergebnisorientierung und unternehmerisches Denken

• Großes Engagement in der projektbezogenen Arbeit mit der Bereitschaft zur Teilnahme an gelegentlichen Abendterminen

• Hohes Maß an Eigenständigkeit und Beharrlichkeit

Unser Angebot:

• Faire, wertschätzende und kooperative Unternehmenskultur

• Spannendes Aufgabengebiet und eigenverantwortliches Arbeiten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

• Klare Überstundenregelung inkl. Gleitzeittagen

• 30 Tage Urlaub

• Vermögenswirksame Leistungen

• Firmenfitness mit Hansefit

• Fahrradzuschuss

• Firmen- und Teamevents

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung, per E-Mail (PDF, max. 4 MB) an: bewerbung@windstrom.de.

Bei Fragen erreichst Du Frau Melanie Schwitkowski unter der Tel.-Nr. 05176/9204–69.