Mitarbeiter:in Interne Organisation mit Schwerpunkt IT-Projektmanagement (m/w/d)

Als Softwarehaus der Raiffeisen Bankengruppe Österreich gestalten wir das Bankgeschäft der Zukunft aktiv mit. Für unseren Bereich der Internen Organisation suchen wir Verstärkung im Team!

Was ist dein Beitrag im Team? Du …

• planst, koordinierst und managst Themen und Projekte rund um IT-Basisinfrastruktur, Collaboration, Lizenz-Management sowie Raum und Gebäude.
• führst interne IT-Vorhaben/Projekte durch oder arbeitest dabei mit (z.B. Anpassungen interner Servicedesk-Systeme, Auf- und Ausbau unternehmensweites Asset- & Lizenzmanagement, Identity Management, …)
• erhebst neue Anforderungen im Collaboration-Umfeld (M365) und kümmerst dich um die Einführung dieser im Unternehmen.
• stellst den reibungslosen Betrieb der von dir verantworteten Systeme und Services gemeinsam mit unseren externen Rechenzentrumsbetreibern sicher.
• unterstützt als Expert:in den internen Support und strebst mit deinem Engagement eine kontinuierliche Verbesserung der Teamleistung an.
• verantwortest fachlich kaufmännische Aufgaben (z.B. Angebotsprüfung, laufende Rechnungskontrolle und Budgetüberwachung).

Was bringst du dafür mit? Du …

• verfügst über eine technische Ausbildung und hast einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Projektmanagement.
• hast Erfahrung bei der Durchführung und Leitung von IT-Projekten.
• legst großen Wert auf Kunden- und Serviceorientierung und reagierst dynamisch auf wechselnde Anforderungen.
• bringst ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Eigenverantwortung, Verlässlichkeit und Genauigkeit mit.
• pflegst einen offenen Kommunikationsstil und verstehst es, professionell mit unterschiedlichen Persönlichkeiten zu kommunizieren.
• verstehst es Prioritäten zu setzen und bringst Umsetzungsstärke mit.

Was bieten wir dir? Du …

• bist in einem Bereich tätig, der es dir ermöglicht, alle Facetten des Unternehmens kennen zu lernen und im gesamten Unternehmen wirksam zu sein.
• tauchst ein in eine Kultur, die Teamarbeit, Wissensteilung und den Spaß an Innovationen fördert (z.B. Hackathon, Konferenzen).
• findest gemeinsam mit uns die für dich passenden Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• profitierst von fairen und flexiblen Rahmenbedingungen (Home Office, Gleitzeitmodell, keine All-In Vereinbarung).
• erhältst auch gerne mehr als das Mindestgehalt von 3.828,00 EUR (brutto/Vollzeit), wenn du erfahrener und qualifizierter bist.