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Junior Kundenbetreuer:in

Hypo-Bank Burgenland AG

Eisenstadt

Vollzeit

GEMEINSAM SIND WIR STARK

Die Bank Burgenland ist Teil der GRAWE Bankengruppe und betreut als klassische Regionalbank Privat- und Firmenkund:innen in Ostösterreich. Wir bleiben nicht stehen – sondern entwickeln uns weiter und wir wollen SIE, damit Sie mit uns gemeinsam die Bankenbranche durch Innovationskraft gestalten. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
 

Das erwartet Sie

  • Sie erhalten eine fundierte Ausbildung zur Kundenbetreuer:in
  • Sie begleiten und unterstützen das bestehende Senior-Team bei der Beratung und Betreuung der Privat- und Geschäftskund:innen in allen Finanzangelegenheiten 
  • Sie engagieren sich im Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen und im erfolgreichen Vertrieb unserer Bankdienstleistungen (Kredite, Veranlagungen, Versicherungen, etc.)
  • Sie sprechen gezielt potentielle Kund:innen an und pflegen vorhandene Netzwerke
  • Als Teil eines hoch motivierten Teams sind Sie ein wichtiger Garant für das Erreichen unserer ambitionierten Ziele und repräsentieren die Bank Burgenland nach außen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (FH, Uni, HAK/HAS, HLW, HBLA)
  • Erste Berufserfahrung im Bank- / Finanzdienstleistungsbereich, gerne auch in anderen Branchen, von Vorteil
  • Eigenständiges Arbeiten, unternehmerisches Denken und Leistungsbereitschaft zählen zu Ihren Stärken
  • Wir wenden uns an motivierte Persönlichkeiten, idealerweise mit regionalem Bezug.

Das bieten wir

  • Individuelle Weiterbildungsprogramme je nach Tätigkeit und Interessenslage 
  • Essenszuschuss, der in Restaurants in ganz Österreich eingelöst werden kann
  • Flexibles Gleitzeitmodell und exklusive Mitarbeiterevents 
  • Kostenlose Nutzung unseres hauseigenen Fitnessstudios
  • Patenprogramm für einen angenehmen Einstieg
  • Vergünstigte Konditionen auf unsere Bankprodukte
  • Ein kollektivvertragliches Einstiegsgehalt ab EUR 40.000,-- im Jahr für eine Vollzeitbeschäftigung mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation sowie die Möglichkeit einer zusätzlichen variablen Vergütung

Salary0

  • Aus- & Weiterbildung

    Aus- & Weiterbildung

  • Dienstjubiläen

    Dienstjubiläen

  • Essenszuschuss

    Essenszuschuss

  • flexible Arbeitszeiten

    flexible Arbeitszeiten

  • Gesundheitsmaßnahmen

    Gesundheitsmaßnahmen

  • Mitarbeiterboni

    Mitarbeiterboni

  • Mitarbeiterevents

    Mitarbeiterevents

  • Mitarbeitervergünstigungen

    Mitarbeitervergünstigungen

  • Paten- & Mentorenprogramm

    Paten- & Mentorenprogramm

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Philipp Ressl © GRAWE Bankengruppe

Philipp Ressl

Neusiedlerstraße 33, 7000 Eisenstadt

karriere@grawe-bankengruppe.at

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