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Leiter Human Resources (m/w/d)

BRP RENAUD – ein klarer Fall für Ihre Zukunft

Willkommen im Team von BRP RENAUD

Mit mehr als 60 Anwältinnen und Anwälten und einer starken Crew vertreten wir die juristischen Interessen unserer anspruchsvollen Mandanten national wie international in allen wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen. Hier liegt unser Schwerpunkt – und hier stehen wir mittelständischen und Großunternehmen auf hohem fachlichen Niveau und ganz persönlich zur Seite. Wo? In unseren Büros in zentraler Citylage von Stuttgart und Frankfurt am Main, in denen rund 150 BRPler:innen in spezialisierten Einheiten und bereichsübergreifenden Teams arbeiten.
Unsere Stärke: Die konsequente Spezialisierung auf einzelne Rechtsgebiete und der intensive fachliche Austausch zwischen unseren Praxisgruppen. Und jetzt kommen Sie: Mit Ihrem Engagement, Ihrem Können und Ihrer Persönlichkeit. Werden Sie Teil eines Teams, das den besten Ruf auf dem Markt genießt – und auch als Arbeitgeber „ausgezeichnet“ ist.

Ergänzen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team in Stuttgart

Ihr Aufgabengebiet

Prognose, Entwicklung und erfolgreiche Umsetzung von Personalstrategien zur Unterstützung unserer Unternehmensziele in enger Zusammenarbeit mit den anderen Führungskräften bei BRP RENAUD.

• Effizientes Recruiting, Auswahl und Onboarding neuer Mitarbeitender
• Personalmanagement sowie Personalentwicklung, u.a. auch durch unsere BRP RENAUD Akademie
• Gute Kommunikation und kontinuierliches, lösungsorientiertes Feedback zur weiteren Förderung unserer positiven Arbeitsatmosphäre
• Entwicklung langfristiger, optimaler Strukturen mit einem klaren Blick nach vorne
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder einer verwandten Fachrichtung, mit mehrjähriger Erfahrung in Human Resources, der Organisationsentwicklung und bei Projekten
• Nachweisliche Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien
• Starke Kommunikations- und Führungsqualitäten
• Hohe soziale Kompetenz und Empathie
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und der Personalverwaltung
• Selbstständiges Arbeiten und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir ihnen bieten

• Wir bieten Ihnen neben einer attraktiven Vergütung ein angenehmes, kollegial geprägtes Arbeitsumfeld in unseren modernen Büroräumen direkt am Schlossplatz in Stuttgart (Hauptbahnhof in 10 Gehminuten erreichbar).
• Flache Hierarchien und eine Offene-Türen-Mentalität.
• Selbstverständlich bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an.
• Sie erhalten bei uns die Möglichkeit, sich als Persönlichkeit fachlich und menschlich zu entwickeln – mit langfristiger Perspektive bei BRP RENAUD.
• Daneben sorgen wir für diverse große und kleine Annehmlichkeiten, die Ihnen den Arbeitsalltag erleichtern und angenehmer machen, z.B. moderne IT-Ausstattung in klimatisierten, modernen Büros, freie Getränke, Fahrtkostenübernahme und Mitarbeiterevents.

Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft?

Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail (zusammengefasst in einem PDF) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Sibylle Günther per E-Mail: karriere@brp.de.

Hinweise zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung bei uns finden Sie hier.

kontakt

Haben Sie Fragen zu Ihrer Karriere bei BRP RENAUD? Ich stehe Ihnen gerne für ein Gespräch zur Verfügung:

Sibylle Günther

Kaufmännische Leitung

T+49 711 16445-307

Ekarriere@brp.de

Stuttgart

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Wir verarbeiten personenbezogene Daten gem. § 26 Abs. 1 S. 1 BDSG, soweit dies für die Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses erforderlich ist. Weitere Informationen zu unserem Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten, insbesondere zu Ihren Rechten als betroffene Person finden Sie auf unserer Seite Datenschutzinformationen im Bereich Datenschutzinformationen für Bewerbungen.

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