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Capgemini Consulting Osterreich

Manager (m/w/d) Enterprise Model & Strategy in der Strategie- und Managementberatung

Capgemini Consulting Österreich

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€ 85,000 gross/year

Austria

Consulting, Operations

English, German

hybrid, flexible

about the company

Capgemini ist einer der weltweit führenden Partner für Unternehmen bei der Steuerung und Transformation ihres Geschäfts durch den Einsatz von Technologie. Die Gruppe ist jeden Tag durch ihren Purpose angetrieben, die Entfaltung des menschlichen Potenzials durch Technologie zu fördern – für eine integrative und nachhaltige Zukunft.

diversity statement

"We have it in our DNA, our team IS divers in many aspects and we appreciate to keep this diversity high, we hold regular diversity & inclusion sessions in the teams, we evaluate the perception of div.&incl in our regular employee survey"

is looking for you!
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your area of responsibility

Im Team Enterprise Model & Strategy entwickeln wir mit mit unseren Kund:innen die richtige Strategie für eine nachhaltige Transformation, um einen Wettbewerbsvorteil zu schaffen. Durch die Nutzung fundierter Datenerkenntnisse unterstützen wir von dem Entwurf einer neuen next level Shared Service Organisation über die Definition eines neuen Target Operating Models bis hin zur Post-Merger-Integration und Carve-Outs. Wir definieren Pläne für langfristiges Wachstum und verwandeln so Strategie in wertorientierte Ergebnisse.


That´s in it for you:


  • Du entwickelst individuelle Lösungsansätze zur Bewältigung von Herausforderungen, die aus der Digitalisierung von bestehenden und aus der Entwicklung von neuen Geschäftsmodellen resultieren.

  • Du leitest innovative Strategieprojekte auf Top-Management-Level in einem chancenreichen und internationalen Arbeitsumfeld.

  • Du arbeitest an digitalen Zukunftsthemen in einem internationalen Capgemini Netzwerk.

your profile

  • mehr als fünf Jahre relevante Berufserfahrung

  • mindestens 1 Jahr davon in der Beratung

  • tiefes, industrieübergreifendes Verständnis über diverse Geschäftsmodelle und Werttreiber

  • up to date bei Trends rund um Technologien & Shared Services und Verständnis zu Auswirkungen auf verschiedene Geschäftsbereiche und -modelle

  • ausgeprägte Reisebereitschaft (Reisetätigkeit im In- und Ausland bis max 80%)

  • ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten im deutsch- wie auch englischsprachigen internationalen Umfeld

  • Erfahrung im Führen von leistungsorientierten Team

the benefits

  • Transparente Karriereperspektiven, sowie viel Raum für Eigeninitiative

  • Individuelle Trainingsangebote sowie herausragende Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Langjährig gelebte und auf Werte ausgerichtete Unternehmenskultur

  • Leistungsabhängiger Bonusanteil

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