1.458 Stellenangebote und Jobs HR Business Partner

- neu Do. 25.04.24
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NEU 25.04.2024 03:54 Uhr | Apleona GmbH | Berlin
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Sie verfügen als HR Business Partner: über ein abgeschlossenes Studium und haben mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner / Personalreferent (w/m/d) oder in einer vergleichbaren Position, bevorzugt in einem Konzernumfeld . Wissen über arbeits-, betriebsverfassungsrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen bringen Sie mit.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
NEU 25.04.2024 03:16 Uhr | C. Haushahn GmbH & Co. KG | Stuttgart
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Familienfreundlichkeit: Wir ermöglichen Ihnen, Ihr Berufs- und Privatleben durch flexibles und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub in Einklang zu bringen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2024 | 5405 Airbus Operations GmbH | Hamburg
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Als Werkstudent (d/m/w) unterstützt Du die HR Business Partner (d/m/w) bei der Bearbeitung von administrativen HR-Vorgängen wie zum Beispiel die Versetzung von Mitarbeitern (d/m/w), oder auch die Umsetzung von Organisationsveränderungen. . Des Weiteren unterstützt Du uns bei Projekten sowie HR Kampagnen wie zum Beispiel.
Quelle: www.airbusgroup.com
Job-Radar
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24.04.2024 | The SR Group Germany GmbH | Düsseldorf
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Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbeschaffung und Personalentwicklung. Fundierte Kenntnisse in den gängigen Recruiting-Tools. Kreativität und zupackende Herangehensweise beim Gestalten und Umsetzen unserer HR-Projekte.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2024 | ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH Berlin | Berlin
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Übertarifliche Vergütung nach Tarifvertrag BAP/DGB. Zusatzleistungen. Fahrtkostenzuschüsse oder Fahrtkostenübernahmen möglich. Auszahlung von Überstunden. Prämie für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter". Abschlagszahlung zum 01. jeden Monats möglich. Mitarbeiterveranstaltungen (Mitarbeiterfreitage, Sommerfeste etc.).
Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2024 | Hansgrohe SE |
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University degree in business administration, ideally with a focus on HR or comparable qualifications (e.g. HR specialist). Experience as HR Business Partner, preferably in an international setting. Proficient in MS Office; knowledge of SAP HCM or Success Factors is advantageous. Fluent English and preferably other.
Quelle: www.hansgrohe.at
24.04.2024 | Robert Bosch GmbH | Lohr am Main
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Du hast Lust, Personalarbeit in unterschiedlichen Facetten aktiv zu gestalten? Dann bist du richtig an unserem größten deutschen Rexroth-Standort in Lohr zwischen Würzburg und Aschaffenburg. Bewirb dich bei uns, und schauen gemeinsam, welcher Einstieg.
Quelle: www.bosch.de
24.04.2024 | über ZAG Personal & Perspektiven | Berlin
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Die strategische Personalverwaltung und strategisches Personalmanagement unterliegt Ihrem Aufgabenbereich. Mitwirkung bei der Mitarbeiterentwicklung im gewerblichen Bereich durch Schulungen, Workshops und Coachings. Sie begleiten und entwickeln die strategischen HR-Prozesse und HR-Controlling. Zudem beraten und betreuen die Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen sowie organisatorischen und administrativen Tätigkeiten.
Quelle: www.zag.de
24.04.2024 | Schweizerisches Rotes Kreuz Jobportal | Luzern
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Mehrjährige ausgewiesene operative HRM-Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit unterschiedlichen Berufsgruppen. Solides Verständnis von HRM-Prozessen und sehr gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht. Fundierte Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office Palette und IT-Affinität. Hohe Sozialkompetenz mit schneller Auffassungsgabe, ausgeprägter Kundenorientierung und guter Kommunikationsfähigkeit.
Quelle: www.redcross.ch
24.04.2024 | tesa | Hamburg
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Für eine vakante Stelle als HR Business Partner suchen wir aufgrund unserer positiven Entwicklung eine versierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Neben der entsprechenden fachlichen Qualifikation und einer ausgeprägten Routine in den besonderen Anforderungen an diesen Job sind sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil.
Quelle: www.tesa.at
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