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Stellenbeschreibung

Ihr Tätigkeitsfeld:

• Sie verantworten unseren kompletten Rekrutierungsprozess und gewinnen dabei die besten Talente für unser Unternehmen – vom Erstkontakt über die Vertragsgestaltung bis zum Onboarding
• Sie agieren als Ansprechpartnerin für unsere Kandidatinnen, repräsentieren dabei unsere Arbeitgebermarke J&S auf Messen und Events und organisieren unsere Recruiting-Aktivitäten
• Mit Ihrer Leidenschaft und Kreativität entwickeln und betreuen Sie unsere Recruiting-Kanäle und setzen gezielt Direktansprachen über Portale und Social-Media-Kanäle ein
• Sie unterstützen in der Personalentwicklung und sind aktiv bei der Mitgestaltung von internen HR-Projekten
• Koordinierung und Organisation des Leiharbeitnehmereinsatzes am Standort in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Recruiting bzw. in einer vergleichbaren Tätigkeit
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel); erste Erfahrung mit der HR-Software Personio wünschenswert
• Einfühlungsvermögen gepaart mit exzellenten kommunikativen Fähigkeiten
• absolute Diskretion

Wir bieten Ihnen:

• eine anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabe in einem international tätigen und stetig wachsenden Unternehmen
• eine unbefristete Festanstellung
• eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten