Juristischer Teamleiter (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein Dienstleister im Gesundheitswesen.
Ihre Aufgaben
- Sie sind juristischer Teamleiter (m/w/d) und haben die fachliche Verantwortung für ca. 15 Mitarbeiter (m/w/d), d.h. sie führen, entwickeln und fördern Ihr eigenes Team
- Als juristischer Teamleiter (m/w/d) sind Sie u.a. für den reibungslosen sowie auch fristgerechten Ablauf des Tagesgeschäftes (Bearbeitung von Anträgen und Prüfmitteilungen von Kostenträgern und den daraus resultierenden Widersprüchen sowie Klagen und die Einarbeitung von neuen Mitarbeitern (m/w/d)), zuständig
- Sie vertreten die Gesellschaft vor Gericht und sind rechtlicher Ansprechpartner (m/w/d) u.a. für Vertragspartner und Mitglieder
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft
- Außerdem besitzen Sie Kenntnisse im Sozial- und Verwaltungsrecht
- Sie konnten bestenfalls schon Führungserfahrung sammeln - kein Muss
- Zudem verfügen Sie über eine selbständige, systematische und engagierte Arbeitsweise sowie ein sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit
- Schließlich behalten Sie auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf
Ihre Benefits
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten inklusive Gleitzeit
- 32 Urlaubstage
- Eine sorgfältige und strukturierte Einarbeitung
- Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
- Diverse Benefits wie z. B. Sport- und Fitnessangebote, Altersvorsorge, Betriebsfeiern u.v.m.
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt zwischen 60.000 € und 80.000 €.
Über Hays
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 69 300882 1445© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.