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Stellenbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für das Projektmanagement Schwerpunkt Bautechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt (Main).
Wir befinden uns in den HOAI-Leistungsphasen 1-8, was dir die Möglichkeit gibt entsprechend deiner Fähigkeiten und Vorlieben die Bauleitung oder Gestaltung zu unterstützen. Dazu definierst du Leistungsbilder und kontrollierst deren Umsetzung. Du unterstützt bei der Konzeptionierung von Farbkonzepten und gestalterischen Elementen und präsentierst bist bereit diese auch im Rahmen von Informationsveranstaltungen den Bürgern und Stakeholdern vorzustellen.
Bis 2035 werden wir die Gesamtstrecke von Hanau bis Gelnhausen erneuert haben. Die Strecke von Hanau bis Aschaffenburg wird zeitgleich beplant und parallel begonnen. Auch hier leisten wir einen wesentlichen Beitrag für die Klimaziele und den DeutschlandTakt.
Die bautechnischen Gewerke umfassen hier alle Hoch- und Tiefbauten entlang der Strecke sowie begleitenden Erdbauwerke. Weiterhin ist die Koordinierung der Kreuzungsangelegenheiten sowie die Vermessung in diesem Team beheimatet.
Deine Aufgaben:

• In deiner Funktion koordinierst du die auftragskonforme und qualitätsgerechte Durchführung der Bau- und Planungsmaßnahmen
• Du steuerst Baufirmen und Planungsbüros und vertrittst gemeinsam mit der Bauüberwachung die DB InfraGO AG
• Dir obliegt das Bearbeiten von Anträgen für öffentlich-rechtliche Genehmigungen und du bindest aktiv Stakeholder in den verschiedenen Projektphasen mit ein
• Die Einhaltung des Regelwerks der DB AG sowie aller projektbezogenen Genehmigungen Dritter und behördlicher Auflagen (z.B. Baufreigabe, Planfeststellung) stellst du sicher
• Nicht zuletzt wirkst du bei der Erstellung von Leistungsvereinbarungen, dem Vergabeverfahren, der Baubetriebsplanung und dem Nachtragsmanagement mit

Dein Profil:

• Du hast dein Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen
• Erste Berufserfahrung, vorzugsweise in komplexen Baumaßnahmen, hast du bereits gesammelt
• Du hast Interesse eine Baustelle nach den Prinzipien des Lean-Managements zu führen und die Projektsteuerung in dieser Richtung weiterzuentwickeln
• Neuen Arbeitsmethoden (BIM) gegenüber bist du aufgeschlossen und bringst hier deine Verbesserungsvorschläge ein
• Dein Denken und Handeln im Sinne des Projektes ist kosten- und qualitätsorientiert
• Dein sicheres und selbstbewusstes Auftreten und dein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick runden dein Profil ab

Deine Vorteile

• Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
• Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.