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Stellenbeschreibung

HR Connect Specialist (m/w/d)

in Göttingen

Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst:

• Gleitzeit
• Homeoffice an 3 Tagen pro Woche

Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:

• 50 monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
• Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• attraktive Branchenzuschläge
• kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- Nachhilfeplattform Ubimaster
• zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
• exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Was Deine Aufgaben sind:

• Du führst Einstellungen unter Berücksichtigung tariflicher, betrieblicher und gesetzlicher Bestimmungen durch
• Du erstellst Betriebsratsanhörungen anhand von Informationen seitens Führungskraft und Recruiting
• Ausfühlung von Arbeitsverträgen, deren Versenden und Überwachung von Rücklauf liegen in Deiner Hand
• Du unterstützt Personaldatenerfassung, prüfst Anträge auf Schicht- und Arbeitszeitänderungen, sowie Gleitzeit-, Urlaubs-, Sonderurlaubs-, und Bildungszeitanträge unter Berücksichtigung von tariflichen, betrieblichen und gesetzlichen Bestimmungen
• das Team Deiner Zeiss Kolleg:innen unterstützt Du mit Schnittstellenpartner:innen, z. B. beim Payroll-Accounting, Betriebsrat, Du verbessert die Prozesse und Datenqualität
• Du löst komplexe Anfragen in enger Abstimmung mit den HR-Professionals
• Du steuerst den reibungslosen Ablauf von Personalprozessen durch die übergreifende Zusammenarbeit
• Du wächst mit den Anforderungen in einem Change-Umfeld
• Du übernimmst die Einarbeitung in das Bewerbermanagementsystem Workday, Service now und SAP People DOC für Dokumentenablage sowie SAP

Was wir uns von Dir wünschen:

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), als Industriekaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du konntest bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR-Bereich sammeln
• Du bringst Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretern mit
• Du gehst sicher mit MS-Office und idealerweise mit der Personalverwaltungssoftware Workday um und hast bereits Erfahrungen im Umgang mit dem Casemanagement System Service Now
• Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist es gewohnt digital zu arbeiten und es macht Dir genauso Spass vor Ort zu arbeiten wie auch im Homeoffice tätig zu sein
• Du überzeugst mit einer Faszination und Begeisterung an der Entwicklung sowie nachhaltigen Integration von Talenten
• eine selbstständige, gewinnende, emphatische Persönlichkeit zeichnet Dich aus

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