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Stellenbeschreibung

Ihr neuer Wirkungskreis:

Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von über 10.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 350 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet.

Unsere Kindergruppe bietet einen Lebensort in ruhiger Umgebung am Stadtrand von Kaiserslautern als zeitlich befristete oder auf längere Dauer angelegte Lebensform.

Ihr neues Aufgabengebiet:

• Mitarbeit in einer stationären Kindergruppe für sozial benachteiligte Kinder
• Zielgerichtete und planmäßige Erziehung und Beratung der anvertrauten Kinder im Tagesablauf
• Erziehung zu einer gesunden Lebensführung
• Förderung der sozialen Kompetenzen Freizeitangebote (inkl. Durchführung von Freizeiten)
• Partizipative Umsetzung der Hilfeplanung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder Abgeschlossenes Studium zum Heilpädagogen (m/w/d)
• Konkrete Anforderungen Freude an der Arbeit mit benachteiligten Kindern und Jugendlichen
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Organisationsfähigkeit
• Initiative und Einsatzbereitschaft
• Empathie, Belastbarkeit und Flexibilität
• Selbstständige und verantwortliche Arbeitsweise
• Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, ist wünschenswert

Wir bieten:

• Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem bundesweit tätigen Bildungs- und Sozialunternehmen mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
• Eine spannende, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit, die kreatives und selbstständiges Handeln ermöglicht
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Ein familienfreundliches Unternehmen
• 31 Urlaubstage
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung lt. AVR.DD und Kinderzuschlag
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
• Möglichkeit des Bike-Leasings
• Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein engagiertes Team mit der Devise „Keiner darf verloren gehen“
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren