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Stellendetails zu: Zwei Wissenschaftliche Mitarbeiterinnen / Wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d)

Zwei Wissenschaftliche Mitarbeiterinnen / Wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d)

Kopfbereich

Arbeit
Psychologe/Psychologin
Zwei Wissenschaftliche Mitarbeiterinnen / Wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d)
Landschaftsverband Rheinland KdöR
VollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
Kölnab 01.06.2024befristet für 12 Monatevor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Zwei Wissenschaftliche Mitarbeiterinnen / Wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d)

Standort: Köln
Einsatzstelle: Landschaftsverband Rheinland
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
Befristet für 12 Monate bis zum 31.05.2025
Besetzungsstart: 01.06.2024

Das sind Ihre Aufgaben

  • Wissenschaftliche Mitarbeit in einem Drittmittelprojekt des Instituts („Evaluation von Barrieren und Förderfaktoren der Implementierung eines Online-Patient*innenportals in psychiatrischen Krankenhäusern“)
  • Auswertung von Nutzungsdaten einer Patient*innenplattform
  • Erstellung, Implementierung und Auswertung einer quantitativen Fragebogenerhebung von Patient*innen in drei psychiatrischen Fachkrankenhäusern
  • Vorbereitung, Erstellung, Durchführung und Auswertung einer leitfadengestützten qualitativen Befragung mit Behandler*innen
  • Zusammenfassung der quantitativen und qualitativen Ergebnisse und Generierung von Handlungsempfehlungen mittels Delphi-Verfahren

Das bieten wir Ihnen

  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Kostenlose Grippeschutzimpfung
  • Parkplätze
  • Sinnstiftende Tätigkeiten
  • Tarifliche Bezahlung (TVöD)
  • Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich
  • Jahressonderzahlung zu Weihnachten
  • Jährliche leistungsorientierte Einmalzahlung (LoB)
  • Rabattaktionen für Mitarbeitende
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Freier Eintritt in die LVR-Museen
  • Chancengleichheit und Diversität
  • Kooperatives Arbeitsumfeld
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Renten- und Lebensphasen Beratung
  • Home Office möglich nach Vereinbarung
  • Teilzeit möglich
  • Flexible Arbeitszeit
  • Gleitende Arbeitszeit
  • Zeitwertkonten zur flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit

Das bringen Sie mit

  • abgeschlossenes Master-Studium der Psychologie, Versorgungswissenschaften, Gesundheitswissenschaften, Sozialwissenschaften, Gesundheitsökonomie o.ä. oder abgeschlossenes Medizin-Studium

Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.

Worauf es uns noch ankommt

  • Berufserfahrung im Bereich der Versorgungsforschung, z.B. Erfahrungen in qualitativer oder quantitativer Datenerhebung und -auswertung
  • Kenntnisse in statistischen Auswertungsprogrammen (z.B. SPSS) und/oder Kenntnisse in Auswertungsprogrammen für qualitative Auswertungen (z.B. MAXQDA)
  • Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
  • Flexibilität und Organisationsgeschick
  • Sicheres Auftreten, Belastbarkeit, Teamfähigkeit
  • Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Bildschirmtauglichkeit und gute PC-Kenntnisse

Wer wir sind

Das LVR-Institut für Versorgungsforschung (LVR-IVF) wurde 2014 als wissenschaftliches Institut des Klinikverbundes des Landschaftsverbands Rheinland (LVR) gegründet und bildet seit 2021 gemeinsam mit der Sparte Bildung (vormals LVR-Akademie für Seelische Gesundheit) das LVR-Institut für Forschung und Bildung (LVR-IFuB) . Die Sparte Forschung des LVR-IFuB versteht sich als Dach der institutionellen Vernetzung der an der Versorgungsforschung interessierten Forschungsgruppen im LVR-Klinikverbund. Es initiiert eigene Forschungsprojekte und akquiriert Drittmittel über Forschungsaufträge im Bereich der Versorgungsforschung bei psychischen Störungen. Die neun psychiatrischen Kliniken des LVR sind zuständig für die psychiatrisch-psychotherapeutische Krankenhausbehandlung von ca. 4 Millionen Menschen im Rheinland.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über das LVR-Institut für Versorgungsforschung und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.ivf.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • aktuelles Arbeitszeugnis bzw. dienstliche Beurteilung
  • Nachweis über den Ausbildungs-/ Studienabschluss
  • Bei Studienabschlüssen, die im Ausland erworben wurden: Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) (www.kmk.org/zab )

Kontaktinformationen
Dr. Isabelle Reinhardt
+49(221)8993-287

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Arbeitsorte