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Stellenbeschreibung

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wir suchen dich als motivierte:n Elektroniker:in / Elektriker:in / Mechatroniker:in unbefristet und in Voll- oder Teilzeit. Unsere Vergütung erfolgt nach hauseigenem Tarif und liegt zwischen 40.000 und 50.000 EUR, je nach Berufserfahrung, Jahresprämie, individuellen Prämien und Zulagen.
Werde Teil der Instandsetzungsfamilie von Reise- und Triebzügen und starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen bei der DB Regio AG am Standort München.
Du arbeitest im neuen Werk FIBA München-Pasing, das im Jahr 2018 eröffnet wurde. Dort findest du eine hochmoderne Infrastruktur, einschließlich Softwarenotebooks, modernster ZFP-Prüfanlagen, topaktueller Fahrzeuge und einer virtuellen Softwaremaschine (3D-Drucker). Darüber hinaus erwartet dich eine kollegiale und zusammenhaltende Mannschaft mit Führungskräften aus den eigenen „Reihen“. Du profitierst von einer hauseigenen Kantine und während der Nachtschicht kannst du unsere Küche nutzen. Langfristig kannst du über ein Langzeitkonto Zeiten ansparen, beispielsweise für Kinderbetreuung, ein Sabbatical oder Weiterbildungen.
Deine Aufgaben:

• Du nimmst engagiert an unseren Qualifizierungsprogrammen für Instandhalter:innen teil und wendest dein neu gewonnenes Wissen anschließend in der Praxis an
• Dein Aufgabengebiet umfasst Anlagen der Elektronik im Bahnbetrieb (z. B. Übertragungstechnik / Bussysteme bzw. Informationstechnik und Fahrgastinformationssysteme)
• Du bringst deine Ideen ein und trägst so zur Entwicklung neuer Reparaturlösungen und zur Qualitäts- und Umweltverbesserung bei
• Du verstehst die Wichtigkeit deiner Arbeit, die Züge pünktlich, betriebssicher und verkehrstauglich für unsere Kund:innen bereitzustellen
• Als qualifizierte:r Instandhalter:in sorgst du dafür, dass unsere Züge sicher und pünktlich in alle Bahnhöfe rollen und unsere Fahrgäste sicher am Bahnhof in den Zug steigen können

Dein Profil:

• Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung von mind. 2,5 Jahren als Elektroniker:in, Mechatroniker:in, Elektrofachkraft, Elektrotechniker:in oder in einem verwandten Berufsfeld
• Mit Engagement verfolgst du deine Aufgaben, zeigst handwerkliches Geschick und übernimmst gerne Verantwortung
• Motiviert näherst du dich neuen Themen und freust dich darauf, Qualifikationen zu erwerben und anzuwenden
• Teamarbeit liegt dir und du bist offen als auch kommunikativ
• Du hast die Bereitschaft, im 2-Schichtmodell (Tag-, Nacht-, Wochenende und Feiertag) zu arbeiten

Deine Vorteile

• Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
• Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
• Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.