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Stellenbeschreibung

Die comeback GmbH, eine Gesellschaft im ambulanten Drogenhilfesystem in Bremen mit differenzierten Hilfsangeboten für drogengefährdete und -abhängige Menschen im Bereich der niedrigschwelligen medizinischen und sozialen Regelversorgung sucht ab sofort für das Projekt Aufgabenerweiterung Eltern+ im Rahmen des Aktionsplans Hauptbahnhof eine/n

Dipl. Sozialpädagogin/Sozialpädagogen / Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikationen (m/w/d)

mit einer wöchentlichen Arbeitszeit ab 25 Std./Woche. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an TV-L 9, die Stufe je nach Arbeitserfahrung. Wir erwarten die Bereitschaft zur Arbeit auch in den frühen Abendstunden.

Aufgrund des Projektcharakters ist die Stelle vorbehaltlich der Weiterbewilligung des Zuwendungsgebers auf ein Jahr bis 31.12.2024 befristet.

Das Projekt „Aufgabenerweiterung Eltern+“ richtet sich an drogenabhängige Frauen auf der Bremer Drogenszene. Durch gezielte Straßensozialarbeit sollen Frauen an das Projekt Eltern+ angebunden und durch Beratung und medizinische Vorsorge Schwangerschaften eng begleitet bzw. ungeplante Schwangerschaften vermieden werden.

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a:

• Regelmäßige aufsuchende Arbeit auf der Straße
• Krisenintervention
• Medizinische Notfallhilfe
• Versorgung mit Hygieneartikeln
• Beratung zu Safer Sex und Safer Work
• Niedrigschwellig ansetzende Hilfeplanung
• Unterstützung von Geburtsvorbereitung und –planung
• Begleitung der Nachsorge
• Ggf. Vermittlung in weitergehende Hilfen

Wir erwarten:

• Abgeschlossenes Studium
• selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• gern mit Zielgruppenerfahrung
• gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift
• Fortentwicklung der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen für die übertragenen Tätigkeiten
• Einfühlungsvermögen und Engagement für die von uns betreuten Klientinnen
• Beteiligung an der Weiterentwicklung des Konzeptes
• Verlässlichkeit in der Zusammenarbeit im Team
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Flexibilität und Belastbarkeit

Wir bieten:
• Fachliche Weiterentwicklung eines Arbeitsbereiches
• Ein interessantes Arbeitsfeld
• Eigenständiges Arbeiten
• Einen familienfreundlichen Betrieb
• Interne und externe Fortbildungen
• Gute Verkehrsanbindung an den ÖPNV

Für Rückfragen stehen Cornelia Barth (01520 8589092) und Wolfgang Adlhoch unter (0421 989858-62) oder unter leitung@comebackgmbh.de gerne zu Verfügung.

Bitte richten Sie ihre Bewerbung auf elektronischen Wege an bewerbung@comebackgmbh.de

Besuchen Sie auch unsere Webseite: www.comebackgmbh.de für weitere Informationen.