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Stellenbeschreibung

Der Caritasverband Frankfurt e. V. ist Träger von drei ambulanten Pflegediensten im Stadtgebiet Frankfurt am Main. Wir arbeiten mit einem prozessorientierten Pflegeverständnis und fördern die Eigenständigkeit der Pflegebedürftigen auch durch Anleitung und Beratung. Pflegenden Angehörigen bieten wir verschiedene Unterstützungsmöglichkeiten an. Zu der Abteilung Alten- und Krankenhilfe gehören neben den Pflegediensten die präventive Altenhilfe und die stationäre Pflege.

Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main.

„Menschen stärken. Wege finden.“

Dieses Leitwort ist Ausdruck unserer Vision für eine solidarische und soziale Stadtgesellschaft ohne Ausgrenzung Benachteiligter, die ALLEN ein Leben in Würde ermöglicht.

Mit über 1800 Beschäftigten und rund 1400 ehrenamtlich Engagierten in Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V. bieten wir mit unseren Partner*innen ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen, um unsere Vision tagtäglich Wirklichkeit werden zu lassen.

Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte:

Pflegefachkraft (m/w/d) in der ambulanten Pflege in Teilzeit (20 - 30 Wochenstunden)

Worauf SIE sich freuen können:

• Übernahme der fachgerechten Durchführung der Pflege bei meist multimorbiden und hochaltrigen Menschen
• Durchführung aller pflegerischen Assessments, Maßnahmen und Aufzeichnungen
• Evaluation des Pflegeprozesses
• Anleiten von nachgeordneten Pflegekräften und Auszubildenden
• Unterstützen bei fachlichen Projekten sowie abteilungsübergreifende Projekte
• Mitwirken im Qualitätsmanagement
• Mitwirkung an der Durchführung der Ausbildung(en) in pflegerischen Berufen

Ihre Kompetenzen auf die WIR uns freuen:

• eine abgeschlossenen Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. Altenpflegerin
• Erfahrungen in der ambulanten Pflege
• eine professionellen Haltung und eine souveräne und lösungsorientierte Arbeitsweise
• routinierter Umgang mit der Systematik der Planung, Durchführung und Aufzeichnung der Pflege
• Kenntnisse der Systematischen Informationssammlung (SIS)
• praktische Kenntnisse der gängigen Assessmentinstrumente
• Kenntnisse zur Anwendung und Evaluation der Expertenstandards in der Pflege
• Kompetenzen in der Bedienung gängiger Office-Anwendungen und von Branchensoftware

Unser Angebot an SIE:

• eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
• eine teamorientierte Führung
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung analog TVöD mit umfassenden Sozialleistungen und 30 Urlaubstage
• Steuerung Ihrer Arbeitszeit im Rahmen eines Ampelkontos
• Altersversorgung im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• ein Fahrradleasing-Angebot
• ein subventioniertes Deutschlandticket

Sie identifizieren sich mit der Aufgabenstellung und den Zielen der Caritas und wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

Wir bitten Sie bevorzugt um eine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungsportal.