Das können wir Ihnen bieten:
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Eine marktstarke und leistungsgerechte Vergütung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und zukunftsrelevante Qualifizierungen
- Das Deutschlandticket als subventioniertes Jobticket
- Kinderurlaubsgeld
- Pluxee-Restaurantschecks
- Nutzung des VGH-Betriebsrestaurants
- 40,- EUR vermögenswirksame Leistungen
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- JobRad-Leasing (Dienstrad-Leasing)
- Freie Getränke (Kaffee, Wasser)
Ihre neuen Aufgaben:
- Erster Ansprechpartner für quantitative und qualitative Beurteilung von Corporate-Credit-Risiken
- Etablierung eines disziplinierten und konsistenten Scoringmodells für die Bewertung von Corporate-Credit-Risiken
- Konzentration auf die fachliche Einwertung von Ausfall- und Ratingmigrationsrisiken
- Kontinuierliche Analyse und Beobachtung des relevanten Investmentuniversums sowie die systematische Analyse, Einwertung und Überwachung der Corporate-Credit-Positionen auf Basis von Bilanzdaten und makroökonomischen Rahmenbedingungen und die aktive Teilnahme in den internen Investmentgremien
- Fachliche Unterstützung im Rahmen der Zeichnungen von Neuemissionen bei der Erstanalyse von Emittenten vor der Aufnahme in das Investmentuniversum
- Entwicklung und Anwendung eines internen Scoringmodells für Corporate-Credit-Risiken zur Plausibilität externer Ratings und Ratingoutlooks sowie die entsprechende Einwertung von Ratingmigrations- und Ausfallwahrscheinlichkeiten
- Fachliche Unterstützung bei der Entwicklung von quantitativen Risikomodellen für Corporate-Credit-Risiken, insbesondere Prognosemodelle für Ratingveränderungen
- Erstellung von Analysen für Corporate-Credit-Risken für Zwecke der Abdeckung von Anforderungen der CRA-Verordnung von Versicherungsunternehmen in Form der Plausibilisierung externer Ratings bzw. eigener Kreditrisikobewertungen
- Grundlegende gesamthafte fachliche Beurteilungen von Private-Debt-Positionen entsprechender Strukturen/Vehikeln in Spezial-AIF bezüglich der Komptabilität prospektierter Investitionsstrategien mit erwartbaren Risikoprämien, Ausfallwahrscheinlichkeiten sowie Covenants
Hiermit können Sie uns überzeigen:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- Langjährige Berufserfahrung in der Beurteilung von Corporate-Credit-Risken
- Die für die Einwertung von Corporate Credits notwendigen Kapitalmarkt - und Methodenkenntnisse, entsprechendes Prozess-Knowhow und Scoring-Erfahrung
- Gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Verordnungen
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten
- Eine ausgeprägte Lösungsorientierung, hohe Leistungsbereitschaft und Motivation
- Ein sicheres Auftreten, Präsentationsfähigkeit und Spaß an Teamarbeit
- Analytisches Denkvermögen und Begeisterungsfähigkeit für neue Aufgaben
Ihr Schritt zu uns:
Sie wollen mit uns etwas bewegen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: bewerbungen@bantleon-invest-ag.de
