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Stellenbeschreibung

Mitarbeiter HR IT-Projekte und Personalcontrolling (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

-Sicherstellung des IT-Support im HR-Bereich (PC-Koordination, Mitarbeiter Self-Service-Systeme und SAP)
-Mitwirkung bei Testumfängen bei Software-Releases
-Projektmitarbeit bei HR IT-Projekten und Abstimmung mit relevanten Schnittstellen
-Unterstützung im Rahmen von Reportings und Auswertungen

Ihre Qualifikationen:

-Erfolgreich abgeschlossenes Studium
-Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
-Projektmanagement-Kenntnisse, idealerweise agile Projektmethoden - Sicherer Umgang mit SAP und MS Office, insb. MS Excel
-Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
-Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
-Sehr hohes Maß an Selbständigkeit

Ihre Vorteile:

-Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
-Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
-Eine übertarifliche Bezahlung

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei.
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