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Stellendetails zu: (Junior) Corporate Controller*in

(Junior) Corporate Controller*in

Kopfbereich

Arbeit
Betriebswirt/in (Hochschule) - Unternehmensführung, Managem.
(Junior) Corporate Controller*in
TÜV SÜD AG/München
Vollzeit
Münchenab sofortvor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Vergütung: tarifgebunden - Haustarifvertrag TÜV SÜD

  • Mitarbeit am und teilweise Übernahme des finanziellen Quartalsreporting(s) der IT-/Operationskosten

  • Durchführung von Budgetplanung und Forecasting in enger Zusammenarbeit mit Divisionen, Gesellschaften und der Konzernholding

  • Controlling von Projekten/Programmen durch Nutzung bestehender Steuerungsinstrumentarien (z.B. Business Cases, Freigabegrenzen etc.)

  • Entwicklung von Ideen für ein kostentreiberbasiertes Controlling und Erarbeitung erster Umsetzungsschritte

  • Betreuung und inhaltliche Weiterentwicklung des finanziellen Kennzahlensystems (Dashboards sind bereits in SAP BW vorhanden, SAP BW Support steht zur Verfügung)

  • Vorbereitung von Investitionsentscheidungen durch Erstellung von Ad-hoc-Abfragen, Make-or-Buy-Analysen, Stellungnahmen etc.

  • Regelmäßige Überprüfung und Anpassung des dieser Controllingaufgabe zugrundeliegenden Datenbestands

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung

  • Erste Berufserfahrung im Controlling

  • Anwenderkenntnisse gängiger Controlling- und Reportinganwendungen (im Wesentlichen SAP R/3 FI/CO und SAP Business Warehouse (BW); SAP BW-Support steht abteilungsintern zur Verfügung)

  • Gute Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft Excel, Microsoft Point und Microsoft Word

  • Interesse an der Entwicklung neuer Ideen, der Erstellung und Erweiterung von Controlling-Konzepten sowie am Aufbau neuer Controllingfelder

  • Gedankliche Neugier, Spaß am eigenständigen Arbeiten und am Erschließen komplexer Zusammenhänge

  • Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Stakeholdern etc. sowie der guten Kommunikation hierfür

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

  • Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle (Homeoffice, Vereinbarkeit von Beruf und Familie)

  • Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem führenden, globalen Konzern

  • Top Konditionen für Fahrradleasing (Firmenfahrrad)

  • Sonderkonditionen auf Jahresabos im ÖPNV

  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

  • Eine vom Arbeitgeber bezuschusste Kantine

  • Individuell zugeschnittene Weiterbildung, sichergestellt durch die TÜV SÜD Akademie

  • Gesundheitsförderung (Grippeschutzimpfung, Darmkrebsvorsorge und Betriebssport)

  • Arbeitnehmer Langzeitkonto

  • 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, inkl. bezahlte Freistellung zum 24.12. und 31.12 und zu besonderen Anlässen

  • Zugang zu günstigen Ferienwohnungen

#Alexander+Herr

Arbeitsorte