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Stellendetails zu: (Junior) Projektmanager:in Elektrotechnik

(Junior) Projektmanager:in Elektrotechnik

Kopfbereich

Arbeit
Ingenieur/in - Elektrotechnik
(Junior) Projektmanager:in Elektrotechnik
Deutsche Bahn AG
Vollzeit
Leipzigab sofortunbefristetvor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Die DB Services GmbH ist der Dienstleister der Deutschen Bahn für professionelles Facility Management. Mehr als 10.500 Mitarbeitende aus über 100 Nationen gewährleisten den reibungslosen Betrieb von technischen Anlagen und sorgen für die Reinigung von Immobilien, Zügen und Verkehrsstationen. Ob erfahrene Profis, engagierte Quereinsteiger:innen oder motivierte Berufsstarter:innen – wir bieten interessante Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in ganz Deutschland.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Projektmanager:in technisches Facility Management (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Leipzig.
Deine Aufgaben:

  • Du arbeitest in einem Team bestehend aus ca. 18 Personen, wovon 6 im technischen Projektmanagement mitwirken. Deine Hauptaufgabe ist die Steuerung unserer elektrotechnischen Bau-Projekte in der Region Südost
  • Beispielhaft planen und bauen wir aktuell die Packstationen an sämtlichen Bahnhöfen oder die Dachsanierung des Erfurter Bahnhofes
  • Im Team verantwortest du die qualitäts-, termin- und kostengerechte Planung und Durchführung der Projekte in allen Leistungsphasen (1-9 nach HOAI)
  • Du bist für die Auftragsabwicklung zuständig und nimmst zum Beispiel an Bausitzungen teil oder kontrollierst die Baufortschritte vor Ort. Kein Projekt ist wie das andere und erfordert mal mehr oder weniger Präsenz bei Kund:innen
  • Als Bindeglied zwischen Kund:innen und den ausführenden Unternehmen wirkst du bei der Abgabe von Angeboten und bei Vertragsverhandlungen mit
  • Du verstehst dich als Praktiker:in und Steuerperson und legst ebenso Wert auf Kennzahlen und stellt ein internes Reporting sicher

Dein Profil:

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium beispielsweise im Bereich Versorgungs-, Elektrotechnik, Maschinen- bzw. Anlagentechnik als z.B. Elektroingenieur:in, Bachelor of Engineering, Master of Science, Diplom regenerative Energiesysteme
  • Alternativ bis du Meister:in oder Techniker:in im Bereich Elektrotechnik
  • Idealerweise konntest du erste Berufserfahrung in der Koordination und Projektabwicklung sammeln
  • Du zeichnest dich durch Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit im Team aus und du besitzt analytische Fähigkeiten, bist belastbar und flexibel
  • Eigenverantwortliches und wirtschaftliches Arbeiten, hohe Problemlösungskompetenz sowie kunden- bzw. dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln bringst du mit
  • Du bist kontaktfreudig, kundenorientiert und verfügst über gute analytische Fähigkeiten

Deine Vorteile

  • Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
  • Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
  • Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
  • Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
  • Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

Arbeitsorte