Coach, Mediatorin, Organisationsberaterin
Das sagen Kunden: "Kraftvoll, intuitiv, klar und zentriert - dabei in jedem Moment emphatisch und respektvoll."
Schwerpunkt meiner Arbeit bildet das Programm zur Entwicklung von mentaler Kraft und Führungsstärke. Durch Coaching und Training wird die Bewusstheit in jedem Moment trainiert und damit die Fähigkeit klare Entscheidungen zu treffen, Gelassenheit zu etablieren und wirksam zu sein.
Das Programm wirkt, nach innen (zu sich selbst) sowie nach außen, zu den Mitarbeitenden, Kolleg*innen und Vorgesetzen sowie Kund*innen (dem Umfeld).
Mindful Leadership ist ein Programm, welches eine tiefere Auseinandersetzung mit sich, der Organisation und den damit verbundenen Themenfeldern/Lernfeldern ermöglicht. Ganz einfach, durch das Erlernen von Achtsamkeit und Bewusstsein im jeweiligen Moment.
Das Programm richtet den Fokus auf das berufliche Umfeld und was in diesem Kontext möglich ist. Dies sind beispielsweise Werkzeuge wie achtsames Zuhören, Impulskontrolle durch Selbstwahrnehmung im jeweiligen Moment, integrale Ansätze und Kommunikationstechniken. Ebenso werden Atem- und Meditationstechniken vermittelt sowie tägliche Rituale.
Ich orientiere mich in meiner Arbeit u.a. an die Wissenschaft von Jon Kabat-Zinn. Ihm ist es gelungen Spiritualität und Religiosität aus seinem Ansatz herauszunehmen. Die Vermittlung von Mindful Leadership oder/und Achtsamkeit ist kein „fernöstliches Mysterium“, sondern für die westliche Welt in seiner Wirkung erforscht.
Diese Elemente fließen insgesamt in meine Arbeit ein. Es ist die Haltung, die ich vermitteln möchte.
Seit 2007 begleite ich Führungskräfte, Unternehmensleiter sowie Teams (m/w/d) durch Coaching und Training. Als Mediatorin unterstützte ich in Krisensituationen und Konflikten. Ich begleite Unternehmen in ihrer kulturellen Transformation hin zu neuen Arbeitswelten. Vor meiner unternehmerischen Tätigkeit war ich viele Jahre Führungskraft, u.a. als stellv. Geschäftsführerin einer IT-Zertifizierungsstelle. Zuletzt Hochschuldozentin und Bereichsleiterin an einer privaten Hochschule. Ich biete umfassende Erfahrungen in der Führung von MitarbeiterInnen und weiß um die Besonderheiten von kulturellen Veränderungen.
Führung und Unternehmenskultur zukunftsfähig zu gestalten ist mir ein besonderes Anliegen.