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Stellendetails zu: Mitarbeiter (m/w/d) im Technischen Dienst

Mitarbeiter (m/w/d) im Technischen Dienst

Kopfbereich

Arbeit
Fachkraft - Gebäudetechnik
Mitarbeiter (m/w/d) im Technischen Dienst
Deutsches Taubblindenwerk gGmbH
VollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Hannoverab sofortunbefristetvor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Vergütung: E5

Wir sind das starke Team der Deutschen Taubblindenwerk gGmbH und suchen zum 01.05.2024 oder später am Standort Hannover im Bereich Facility Management nach einem weiteren Teammitglied mit Herz und Kompetenz.

Mitarbeiter (m/w/d) im Technischen Dienst

Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche oder Teilzeit mit mind. 30 Stunden pro Woche.

Das ist erforderlich:

  • Abgeschlossene handwerklich bzw. technische Berufsausbildung idealerweise im Bereich Elektro-, Heizungs-, Klima-, Lüftungs- oder Sanitärtechnik.
  • Fahrerlaubnis der Klasse B zwingend erforderlich/ BE wünschenswert
  • PC-Grundkenntnisse

Unser durch Vielfalt geprägtes Team hält zusammen und legt dabei einen hohen Wert auf die Achtung und Wertschätzung des Einzelnen, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Welche Aufgaben Sie erwarten:
  • Allgemeine Hausmeistertätigkeiten
  • eigenständige Durchführung von allgemeinen Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
  • Koordination von Fremdfirmen sowie Abnahme der durchgeführten Arbeiten
  • Koordination der Durchführung von regelmäßigen Wartungsarbeiten
  • selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Rufbereitschaft (ca. alle 3 Wochen)
Unsere vertraglichen Konditionen:
  • Vergütung nach TVöD E 5
  • Geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tagewoche
  • Jahressonderzahlung, diverse Zuschläge für Wochenend- Nacht- und Feiertagsarbeit
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tagewoche, Zusatzurlaub bei Schicht- und Nachtarbeit sowie weitere Sonderurlaubstage
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • professionelles Onboarding, kompetente Einarbeitung
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche, die auf Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ausgerichtet sind.
  • Vermittlung von Grundlagen der taubblindenspezifischen Kommunikationsformen sowie vielfältige Fortbildungen in relevanten Bereichen im Rahmen unseres Fortbildungskonzeptes.
  • Gemeinsame Betriebsfeste und ein kollegiales Miteinander

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Post oder digital an:

Deutsches Taubblindenwerk gGmbH
z.H. Marie Jones
Albert-Schweitzer-Hof 27
30559 Hannover
E-Mail-Adresse: personal@taubblindenwerk.de

Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Tony Schnitzer unter 0511 – 51008 - 75 oder per E-Mail unter t.schnitzer@taubblindenwerk.de.

Weiterführende Informationen über das Deutsche Taubblindenwerk erhalten Sie unter www.taubblindenwerk.de

Arbeitsorte