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Stellenbeschreibung

Wir sind APLEONA - rund 40.000 engagierte Kollegen | über 100 Standorte in Deutschland | eines der führenden Unternehmen in der Facility Management Branche. Für unsere nationalen wie internationalen Kunden betreiben und verwalten wir Immobilien sowie Liegenschaften und bieten das komplette Spektrum aller Immobiliendienstleistungen an. Dabei stehen wir für innovative, zukunftsorientierte und leistungsstarke Lösungen. Der Schlüssel unseres Erfolges sind das permanente Engagement und Know-how unserer Mitarbeiter sowie langfristige und nachhaltige Kundenbeziehungen.

Das erwartet Sie:

• Kaufmännische Verantwortung und Kalkulation von Facility-Management-Leistungen in Projekten
• Entwicklung innovativer Angebotskalkulationen, Einbeziehung von Nachunternehmer-Angeboten und aktive Teilnahme an Bietergesprächen
• Initiierung, Steuerung und Überwachung der Projektumsetzung einschließlich Koordination von internen und externen Projektbeteiligten
• Zentrale Ansprechperson für den Kunden in allen Aspekten des Gebäudemanagements (Errichtung, Betrieb, Planung von Gefahrenmanagementsystemen)
• Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Richtlinien, Normen und Arbeitssicherheitsvorschriften
• Koordination und Umsetzung von vertraglichen Leistungserweiterungen. Führung und kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeiterteams

Das zeichnet Sie aus:

• Abschluss in Facility Management, qualifizierter Techniker-Meister (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Nachgewiesene Branchen- und Führungserfahrung im Facility Management. Starke betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung im Benchmarking (FM)
• Vorzugsweise Kenntnisse in Sicherheitstechnik (Gefahren-, Brand-, Videoüberwachung)
• Ausgeprägtes Koordinations- und Verhandlungsgeschick
• Erfahrung in Projektmanagement inklusive Angebots- und Aufmaßerstellung, Faktura, Controlling
• Versierter Umgang mit CAFM-Systemen und Besitz eines Führerscheins der Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

• Sichere, unbefristete Anstellung mit anspruchsvollen Aufgaben und attraktiver Vergütung
• Festgelegtes Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Nutzung des Firmenwagens auch für den Arbeitsweg
• Flexible vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge für finanzielle Sicherheit
• Familienfreundliche Personalpolitik und Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
• JobRad-Leasing für zusätzliche Mobilität
• Exklusive Mitarbeiterangebote und Sonderkonditionen bei Produkten und Dienstleistungen
  Umfassende Weiterbildungsprogramme bei APLEONA