Wir bei EMS sind der führende Hersteller präziser medizinischer Geräte für die Dentalprophylaxe, Orthopädie und Urologie. Als Marktführer im Bereich Medizintechnik stehen wir für Qualität, Kundenorientierung und Innovation.

Das Konzept der Guided Biofilm Therapy® (GBT) steht im Bereich Dental für die Revolution in der Prophylaxe. Unsere Vision ist nicht nur die Gesundheit der Patienten (m/w/d), sondern auch deren Wohlbefinden – bereits während der Behandlung.

Als Arbeitgeber steht der Mensch für uns im Mittelpunkt. Mit bald 1.000 qualifizierten und spezialisierten Mitarbeitern (m/w/d) arbeiten wir Tag für Tag daran, uns gemeinsam immer weiter zu verbessern – an unserem Hauptsitz in Nyon (Schweiz) und in der ganzen Welt.

Aktuell suchen wir am Standort München (ca. 180 Mitarbeiter)
eine-/n engagierte/-n

HR Assistant (m/w/d) Recruiting

in Teilzeit auf Midijob-Basis (16 bis 24 Wochenstunden)

Sie sind begeisterungsfähig und gerne eines Teams?

Sie lieben es, strukturiert auf ein Ziel hinzuarbeiten?

Sie möchten für und mit Menschen etwas bewegen?

Dann werden auch Sie zum Game Changer!

Das bieten wir Dir:

• Eine spannende Tätigkeit in einem angenehmen, kollegialen und international geprägten Arbeitsumfeld
• Ein zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
• Eine Unternehmenskultur, die dazu ermutigt, große Gestaltungsfreiräume zu nutzen – bewertet als kununu TOP COMPANY und Great Place to Work ®
• Unsere modernen Büros im Münchner Osten sind über die Autobahn und ÖPNV sehr gut zu erreichen
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Zusatzleistungen wie z. B. attraktive Mitarbeiterangebote mit Vergünstigungen in verschiedenen Bereichen z. B. Fahrradleasing, ein Firmenfitness Angebot über den Anbieter EGYM-Wellpass sowie ein sehr attraktives Mittagessensangebot
• Verschiedenste Team- und Firmenevents stärken unseren Zusammenhalt
• Nicht zuletzt: Die besten Kolleginnen und Kollegen der Welt!

Aufgaben:

• Verantwortung für den Bewerbungsprozess von der Sichtung der Bewerbungsunterlagen bis zur Koordination von Vorstellungsgesprächen
• Kommunikation mit Bewerbern, sowohl telefonisch als auch per E-Mail
• Unterstützung bei der Erstellung von Stellenanzeigen und Veröffentlichung auf verschiedenen Plattformen
• Pflege und Aktualisierung unserer Bewerberdatenbank
• Unterstützung bei internen HR-Projekten und Recherchen

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Erfahrungen im Personalwesen mit Schwerpunkt Recruiting oder in verwandten Bereichen
• Hohe Zuverlässigkeit und Sorgfalt in der Ausführung von Aufgaben, um eine akkurate und präzise Arbeitsweise sicherzustellen
• Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Mitarbeitern auf allen Ebenen zu interagieren
• Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten
• Selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office
• Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch und die Fähigkeit, effektiv mit Mitarbeitern auf allen Ebenen zu interagieren

Haben wir dich neugierig gemacht? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Katharina Kramer-Grunewald (bewerbung@ems-ch.de).

Wir freuen uns auf Sie!

EMS Electro Medical Systems GmbH