„One Health“ – dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittel­sicherheit (LGL) als inter­disziplinäre, wissen­schaftliche Fach­behörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte – so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebens­mittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körper­liches, geistiges und soziales Wohlergehen.

Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittel­chemie, der Human- und Veterinär­medizin sowie weiteren (natur-)wissen­schaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesund­heit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucher­schutz in Bayern. Unter­stützen Sie uns hierbei an einem unserer zahl­reichen Stand­orte!

Das Sachgebiet LH6 „Getränke, Aromen, Herkunft und Echtheit von Getränken“ sucht in Würzburg zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/n

Laboranten/-in / CTA (m/w/d)
Kennziffer 2453

Im Sachgebiet LH6 werden zentral für ganz Bayern Getränke und Aromen untersucht. Im Fokus der Unter­suchungen steht dabei hauptsächlich die Kontrolle der Erzeugnisse hinsichtlich ihrer Übereinstimmung mit den einschlägigen lebensmittelrechtlichen Vorschriften. Unser Ziel ist es, zu gewährleisten, dass die auf dem Markt angebotenen Produkte die Verbraucherinnen und Verbraucher nicht gesundheitlich gefährden oder geeignet sind, die Verbraucherinnen und Verbraucher hinsichtlich der Qualität, Herkunft oder sonstiger Eigenschaften zu täuschen.

VIELSEITIGE AUFGABEN, DIE SIE HERAUS­FORDERN

• Durchführung chemisch-physikalischer Untersuchungen von Lebensmittelproben mittels nasschemischer, enzymatischer und gerätetechnischer Analyse (z.B. HPLC, GC, Photometrie, Infrarotspektroskopie etc.)
• Zusammenstellung, Auswertung und Plausibilitätsprüfung von Untersuchungsergebnissen
• Erfassung und Bearbeitung der Proben und Probendaten im Rahmen der Vorgaben der Qualitätssicherung (QS), u.a. mithilfe des Laborinformationsmanagementsystems (LIMS)
• Mitarbeit bei der QS im Laborbereich (u.a. Erstellung von QS-Arbeitsanweisungen und Gerätebüchern sowie Durchführung von Eignungsprüfungen)
• Mitarbeit bei der Funktionsprüfung und Wartung der Geräte
• Mitarbeit bei der Entwicklung und Validierung neuer Analysemethoden
• Beschaffung von Labormaterial und von Reagenzien sowie deren wirtschaftliche und QS-konforme Verwaltung und sachgerechte Entsorgung
• Archivierung der Laborunterlagen nach den vorgegebenen QS-Vorschriften
• Mitarbeit bei der Ausbildung von Auszubildenden für den Beruf Chemielaborantin / Chemielaborant

EIN LEBENSLAUF, DER UNS ÜBERZEUGT

Sie haben

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Chemisch-Technische/r Assistent/in (m/w/d) (CTA) oder Chemielaborant/in (m/w/d) (bei ausländischem Abschluss: bitte Nachweis über die Anerkennung des Bildungsabschlusses in Deutschland beifügen)
• Erfahrung in allgemeiner und instrumenteller Analytik, insbesondere mit chromatographischen und/oder spektroskopischen Untersuchungsverfahren
• gegebenenfalls Erfahrung in der Getränkeanalytik, z.B. in der Untersuchung von Wein
• Erfahrung im Bereich der QS (z.B. Ermittlung von Verfahrenskenndaten, Führen von Regelkarten, Validierung / Verifizierung von Methoden, Kalibrierung von Geräten)
• gute EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS-Office-Anwendungen, und die Bereitschaft, sich in die Spezialsoftware (z.B. für die verwendeten Geräte) einzuarbeiten
• umfassende Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2 nach GER)

Sie sind

• hoch motiviert, zeigen Eigeninitiative und finden sich in einem Team gut zurecht
• kritik- und konfliktfähig sowie bereit, Verantwortung für den Ihnen zugeteilten Arbeitsbereich zu übernehmen
• in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten, und zeichnen sich durch Organisationstalent aus
• bereit, auch über die Kernaufgaben hinausgehende Tätigkeiten flexibel zu übernehmen

Wir wünschen uns

• eine offene Person, die gerne in ihrem Beruf arbeitet
• nach dem Bewerbungsgespräch eine maximal eintägige Probearbeit zum gegenseitigen Kennenlernen

EIN UMFELD, DAS SIE BEGEISTERT

• Flexible Arbeits­zeiten

• Behördliches Gesundheits­management

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• 30 Tage Urlaub plus Heilig­abend und Silvester arbeits­frei

• Betriebliche Alters­vorsorge

• Jahres­sonder­zahlung

• Vermögens­wirksame Leistungen

• Fort- und Weiterbildungs­akademie Inhouse

• Sicherer Arbeits­platz

• Ideenmanagement

• JobBike Bayern (Fahrrad­leasing)

• Kantine vor Ort bzw. in der Nähe

• Kostenfreie Park­möglich­keit

• Arbeitskleidung im Laborbereich

• Nutzungsmöglichkeit einer E-Ladesäule

BESCHÄFTIGUNGS­VERHÄLTNIS / BEWERTUNG

Die Einstellung erfolgt zunächst im Wege eines bis zum 31.12.2025 befristeten tarifrechtlichen Arbeits­verhältnisses. Eine sich anschließende befristete Verlängerung des Arbeitsverhältnisses wird bei Bewährung angestrebt. Die Vergütung richtet sich nach den Regelungen des TV-L. Die beabsichtigte Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe E 6.

Nähere Informationen zur Vergütung finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/.

BEWERBUNG

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich gerne bis zum 13.05.2024 über unser Online­bewerbungs­portal. Weitere Informationen zum Bewerbungs­verfahren, die Bestand­teil dieser Ausschreibung sind, finden Sie eben­falls auf unserer Website.

Wir freuen uns auf Sie!

IHRE ANSPRECHPERSONEN

Für Fragen stehen Ihnen Herr Dr. Seifert, Tel. 09131 6808-7165, und Herr Dr. Pflaum, Tel. 09131 6808-7131, gerne zur Verfügung.