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Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Du bist aktuell in einem Bachelor- oder Masterstudium eingeschrieben und siehst Deine berufliche Zukunft im Bereich Personalmanagement- Du überzeugst gerne andere Menschen von Deinen Ideen und gibst Dich nicht mit dem zweiten Platz zufrieden- Dann bringst Du gemeinsam mit uns zusammen, was zusammengehört: spannende Projekte und die richtigen Spezialisten, um sie zu meistern. Klingt das für Dich nach einer hervorragenden Chance- Dann starte bei Brunel als Praktikant / Werkstudent im Recruiting und Bewerbermanagement.

• Du unterstützt unser Team im BackOffice im Bereich Recruiting und Bewerbermanagement, um geeignete Experten für anspruchsvolle Projekte zu rekrutieren. - Dabei unterstützt du beim Formulieren und dem Schalten von Stellenanzeigen und der Kandidatensuche.
• Bei der Recherche potentieller Mitarbeiter unterstützt du das Active Sourcing. - Du organisierst Bewerbungsgespräche für unsere Account Manager und bereitest diese vor.
• Die Pflege der Bewerberdatenbank gehört ebenfalls zum Bewerbermanagement.

Ihre Qualifikationen

• Du bist immatrikulierter Student im Bereich Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal.- Du hast Interesse an Themen aus dem Bereich Personalrecruiting und bist kommunikationsstark.
• Du kannst Dich flexibel auf neue Situationen einstellen und hast Lust darauf, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben eigenverantwortlich zu übernehmen.- Du hast eine offene Persönlichkeit, arbeitest gern mit Menschen und agierst als Teamplayer.
• Du bringst gute Kenntnisse in MS-Office mit.- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!