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Stellenbeschreibung

Die Universitätsstadt Gießen stellt ein:

Erzieher*in oder pädagogische Fachkraft zum Einsatz in der

Waldkindertagesstätte Schiffenberg für das Jugendamt

Es handelt sich um eine befristete Vollzeitstelle, die für die Dauer des anderweitigen Einsatzes der Stelleninhaberin, vorerst bis zum 14.10.2024, zu besetzen ist.

Die Kindertagesstätten und Familienzentren in der Trägerschaft der Universitätsstadt Gießen arbeiten auf Grundlage der im HKJGB und SGB VIII formulierten Aufträge.

Die Schwerpunkte der Kitas werden aus fachlichen Empfehlungen und den Bedarfen des jeweiligen Sozialraumes abgeleitet und ständig weiterentwickelt. Hervorzuheben ist eine offene und wertschätzende Grundhaltung allen Familien und Mitarbeitenden gegenüber, die sich in der Arbeit der verschiedenen Einrichtungen wiederspiegelt.

In der Waldkita Schiffenberg werden bis zu 40 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt in 2 Gruppen an einer Waldhütte und einem Bauwagen betreut.

Persönliches und fachliches Anforderungsprofil:

·      Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder einschlägige Ausbildung/ Berufsanerkennungsjahr oder Abschluss nach § 25 b Hessischem Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch (HKJGB),

·      fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Förderung und Betreuung von Kindern von 0 bis 6 Jahren,

·      umfassende Kenntnisse im Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan,

·      für den Einsatz in der Waldkita sind Kenntnisse in der Naturpädagogik von Vorteil,

·      Freude und Interesse an der Arbeit im Freien bei jedem Wetter,

·      interkulturelle Kompetenz,

·      Bereitschaft und Offenheit zur pädagogischen Arbeit mit Kindern mit Behinderung,

·      Identifikation mit den Zielsetzungen und Rahmenkonzepten des Trägers und der Konzeption der Einrichtung,

·      wertschätzende und ressourcenorientierte Grundhaltung,

·      kooperative Zusammenarbeit im Team,

·      Zusammenarbeit mit Eltern unter dem Aspekt der Erziehungspartnerschaft,

·      Kenntnisse in MS Office,

·      Kooperation mit anderen Institutionen,

·      Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit,

·      Flexibilität betreffend Arbeitszeit und Einsatzort,

·      Bereitschaft zur Selbstreflexion und zur Weiterqualifizierung durch Fortbildung und Supervision.

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 8a TVöD.

Wir bieten Ihnen:

·         Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team,

·         attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote,

·         ein vielfältiges, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet,

·         Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf,

·         Maßnahmen zur Gesundheitsförderung,

·         betriebliche Altersvorsorge,

·         Sonderzahlungen nach dem TVöD für Beschäftigte,

·         ein Jobticket zur Nutzung im gesamten RMV-Gebiet.

Nach dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz sind wir zur Erhöhung der Frauenquote verpflichtet. Deswegen sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für unsere moderne, offene, bürgerorientierte Verwaltung sind Bewerbungen von Fachkräften mit Migrationshintergrund gewünscht.

Die Universitätsstadt Gießen zeichnet sich durch Gleichstellung, Antidiskriminierung und Chancengleichheit aus. Daher wünschen wir uns von allen Bewerber*innen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.

Eine Besetzung der Vollzeitstelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Dies gilt auch für Funktionen mit Vorgesetzten- und Leitungsaufgaben aller Hierarchieebenen.

Ehrenamtliches Engagement ist uns wichtig. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Wenn Sie unser Angebot angesprochen hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 14. Mai 2024 an den

Magistrat der Universitätsstadt Gießen

- Haupt- und Personalamt -

Berliner Platz 1, 35390 Gießen.

Onlinebewerbungen nehmen wir bevorzugt entgegen. Diese richten Sie bitte an bewerbung@giessen.de.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Borgner vom Haupt- und Personalamt unter der Rufnummer 0641 306-2013 zur Verfügung.

Bitte legen Sie die Bewerbungsunterlagen in Kopie und ohne Klarsichthüllen, Hefter o. Ä. vor, da diese aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden können. Sollte eine Rücksendung der Unterlagen gewünscht werden, bitten wir einen frankierten Rückumschlag beizufügen. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen im Anschluss an das Auswahlverfahren vernichtet. Des Weiteren wird ebenfalls aus Kostengründen auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischennachrichten verzichtet.