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Stellenbeschreibung

DIE STELLE

Boehringer Ingelheim, ein leidenschaftlicher Vorreiter in der Erforschung und Entwicklung innovativer Lösungen für die Tiergesundheit, setzt unermüdlich neue Standards in der Arzneimittelsicherheit.
Wir laden Sie ein, Ihre Expertise und Ihr Know-how in einer herausfordernden Rolle als „(Senior) Manager (w/m/d) Pharmakovigilanz“ einzubringen! Seien Sie Teil unserer Mission.Diese Stelle kann mit zwei Personen im Rahmen des Jobsharing-Modells besetzt werden. Damit ist die Stelle mit 50 Prozent teilzeitfähig.

Aufgaben und Zuständigkeiten

• Als Pharmakovigilanz (PV) Manager sind Sie für die Umsetzung der deutschen Gesetzgebung entsprechend TAMG und TierImpfStV sowie interner Regeln zur Einhaltung und Aufrechterhaltung der PV-Compliance zuständig.
• Aufgrund Ihrer tierärztlichen Expertise erfassen und bewerten Sie Meldungen unerwünschter Ereignisse nach Tierarzneimittelanwendung und leiten diese zeitnah an die zuständigen Behörden weiter.
• Des Weiteren stellen Sie die Funktionsfähigkeit des deutschen PV-Systems sowie dessen Einhaltung innerhalb Ihres Verantwortungsbereiches sicher.
• Dank Ihrer Expertise unterstützen Sie bei der Erstellung von Dokumenten im Rahmen der Nutzen-Risiko-Bewertung für in Deutschland national zugelassene Tierarzneimittel.
• Sie bereiten lokale Audits und Inspektionen vor und unterstützen deren Durchführung.
• Zudem sind Sie die direkte Kontaktperson für die Überwachungsbehörde in allen Fragen hinsichtlich der Meldungen über Arzneimittelrisiken und arbeiten eng mit den globalen PV-Teams bspw. im Rahmen von Signal Detection and Risk Management zusammen.

Anforderungen

• Approbation als Tierarzt, mit klinischer Erfahrung bevorzugt
• Berufserfahrung in PV, Klinik oder im Compliance-Umfeld und/oder Erfahrung in einer Aufsichtsbehörde
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und sicherer Umgang mit Behörden
• Strukturiertes und fokussiertes Arbeiten im Compliance-Umfeld
• Spaß an der Arbeit im Team
• Sehr gute Englischkenntnisse

SIE WOLLEN MIT UNS IN KONTAKT TRETEN?

Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: +49 (0) 6132 77-3330 oder per Mail: hr.de@boehringer-ingelheim.comDer Rekrutierungsprozess:

1. Schritt: Onlinebewerbung - Bewerbungsfrist ist der 15.05.2024
2. Schritt: Virtuelles Kennenlernen Anfang Mai
3. Schritt: Interviews vor Ort von Mitte Mai

Unser Unternehmen

Bei Boehringer Ingelheim entwickeln wir bahnbrechende Therapien, die das Leben von Mensch und Tier verbessern. Als 1885 gegründetes und seitdem im Familienbesitz befindliches Unternehmen nehmen wir eine langfristige Perspektive ein. Mit 52.000 Mitarbeitenden weltweit setzen wir unsere Ziele um und fördern dabei eine vielfältige, gemeinschaftliche und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt: Mit talentierten und ambitionierten Mitarbeitenden und ihrer Leidenschaft für Innovationen heben wir die Grenzen des Erreichbaren immer wieder auf.

Warum Boehringer Ingelheim?

Bei uns können Sie wachsen, zusammenarbeiten, innovativ sein und Leben verbessern.

Wir bieten Ihnen herausfordernde Tätigkeiten in einem respektvollen und kollegialen globalen Arbeitsumfeld mit einer Vielzahl von auf Innovation ausgerichteten Denkweisen und Methoden. Darüber hinaus sind für uns Qualifizierung und Entwicklung für alle Mitarbeitenden von zentraler Bedeutung, denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.

Boehringer Ingelheim ist ein globaler Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt, und ist stolz auf seine vielfältige und inklusive Kultur. Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven und streben nach einem inklusiven Umfeld, wovon unsere Mitarbeiterinnen, Patienteninnen und Communitys profitieren.

Sie möchten mehr erfahren? Dann lesen Sie hier weiter https://www.boehringer-ingelheim.com