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Stellenbeschreibung

fairKauf eG – die Second-Hand-Kaufhäuser in der Region Hannover! fairKauf nutzt die sozialen Bezie­hungen innerhalb der Stadtgesellschaft, um mit dem Verkauf gespendeter, gut erhaltener Secondhand­waren, Menschen für den ersten Arbeitsmarkt zu qualifizieren und gleichzeitig Armutsfolgen zu lindern. Dabei hat sich die gemeinnützige Genossenschaft fairKauf als Unter­nehmen und nicht als Projekt aufgestellt und finanziert sich unabhängig von Mitteln öffentlicher Haushalte.

Unser Team sucht schnellstmöglich Verstärkung:

Mitarbeiter (w/m//d) Disposition und Telefonzentrale

Ihre Aufgaben:

·      Erstellung und Organisation der Tourenpläne und Erfassung der Touren

·      Stammdatenpflege, Belegerfassung und allgemeiner Schriftverkehr

·      Erstellung von Rechnungen und Rechnungsprüfung

·      Mitwirkung bei der Kalkulation und der Erstellung von Angeboten

·      Unterstützung bei der Überwachung und der Einhaltung der aktuellen Sicherheitsbestimmungen

·      Überprüfung der Fahrerkarten und Erstellen von Fahrerbescheinigungen

·      Telefonische/elektronische Beratung von Kund:innen und Spender:innen

·      Terminvereinbarungen mit Kund:innen und Spender:innen (Lieferung, (Komplett)-Abholung)

·      Unterstützung bei der Anleitung von Mitarbeitenden in Qualifizierungsmaßnahmen, Auszubildenden und Praktikant:innen

·      Allgemeine Verwaltungstätigkeiten

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Wir bieten Ihnen:

·      Ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten

·      Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit

·      Umfassende Einarbeitung und regelmäßigen Austausch

·      Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

·      Einen tarifgebundenen Arbeitsplatz (Tarifvertrag Nds. Einzelhandel):

ž  37,5 Stunden/Woche; Teilzeit möglich, Stelle ist ggf. teilbar

ž  Tarifliche Eingruppierung

ž  Urlaubsgeld und Sonderzahlung (Weihnachtsgeld)

ž  6 Wochen Erholungsurlaub

ž  Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen

·      Unbefristete Anstellung (ggf. Einstieg über einen befristeten Arbeitsvertrag)

·      Vielfältige Incentives, z. B. JobTicket mit guter Anbindung an den Öffentlichen Nahver­kehr, Rabatt für Mitarbeitende, Firmenevents, kostenlose Parkplätze, Fahrradzwinger

Sie bringen eine abgeschlossene kfm. Ausbildung, vorzugsweise im Speditionsbereich sowie erste Berufserfahrung mit. Der sichere Umgang mit MS-Office - Word, Excel, Outlook ist für Sie selbstverständlich. Wünschenswert, aber nicht Voraussetzung ist es, wenn Sie darüber hinaus über weitere Kenntnisse in, z.B. Buchhaltung, Arbeitssicherheit oder IT-First-Level-Support ver­fügen. Ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, auch am Telefon, Zu­ver­lässigkeit und eine selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise sowie der souveräne Um­gang mit schwie­rigen Situationen runden Ihr Profil ab.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an: r.nowak@fairkauf-hannover.de. Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräf­tigen Bewerbungsunterlagen, mit Nennung des frühestmöglichen Eintrittstermins, per Email an:

bewerbung@fairkauf-hannover.de

Wir freuen uns auf Sie.