Detailansicht des Stellenangebots

Stellenbeschreibung

Wir sind ein führender deutscher Servicedienstleister in der Telekommunikationsbranche. Diese Branche ist durch die Digitalisierung von einem bislang nicht gekannten Ausmaß an Innovationsgeschwindigkeit und Dynamik geprägt. Mit unseren Dienstleistungen tragen wir erheblich zur Stabilität und Funktionalität der Telekommunikationsnetze bei.

Da wir ein sehr familiäres Unternehmen sind, ist es uns sehr wichtig, dass sich neue Mitarbeiter (m/w/d) sehr gut ins Team einfügen können. Wir arbeiten in einem systemrelevanten Bereich und sind somit ohne Einschränkungen arbeitsfähig.

Wir bieten:

• attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitszeiten
• Unbefristete Festeinstellung mit Vollzeitbeschäftigung (40 Stunden)
• Sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Qualifizierte Aus- und Weiterbildungen im Rahmen Ihres Aufgabengebiets
• Dienstfahrzeug (Mercedes Benz Vito) inkl. Tankkarte, Firmenhandy & Laptop sowie Hochwertige Arbeitskleidung von Kopf bis Fuß
• Bezahlte Unterkunft
• Mitarbeiter-Rabattaktionen bei verschiedenen Onlineshops
• Prämienzahlung von 1500 Euro für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kinderbetreuungszuschuss
• monatlich 40 € Gutschein zusätzlich zum Gehalt (nach Probezeit)
• Willkommensbonus i.H.v. 1000€ nach Bestehen der Probezeit
• 30 Arbeitstage Urlaub
• Sonderurlaub für besondere Anlässe (z.B. Umzug, Hochzeit uvm.)
• 4 Tage-Woche

Zu den Aufgaben gehören u. A.:

• Prüfung der elektrotechnischen Anlage gemäß DGUV V3
• Austausch von defekten elektronischen Baugruppen
• Beurteilung/ Dokumentation von Messergebnissen
• Kontrolle und Messung von Blitzschutzeinrichtungen gemäß DIN EN 62305 / VDE 0185-305-3
• Erstellung von Prüf- und Messprotokollen

Sie bringen mit:

• abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektromonteur, Elektrotechniker, Kommunikationselektroniker (m/w/d), artverwandten Berufsbereiche im Elektrobereich
• Führerschein (Klasse B)
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft (deutschlandweit, Mo.-Do.)
• Selbständige Arbeitsweise, organisatorische Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit
• Gute Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Höhentauglichkeit wünschenswert, aber nicht Voraussetzung

Interessiert?

Dann überzeugen Sie uns mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zertifikate, Qualifizierungsmaßnahmen, Beurteilungen früherer Arbeitgeber) per Mail.

Nach Prüfung Ihrer Unterlagen setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung und vereinbaren einen Termin zum Vorstellungsgespräch.

Ansprechpartner: Sabrina Schweikart (Personaldisponentin)

E-Mail: jobs@infratekom.de

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

• 8-Stunden-Schicht
• Keine Wochenenden

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Firmenhandy
• Firmenwagen
• Kinderbetreuung
• Kostenloser Parkplatz

Sonderzahlung:

• Urlaubsgeld
• Zusatzzahlungen

Ausbildung:

• Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

• Elektriker: 1 Jahr (Wünschenswert)
• SPS-Steuerungen: 1 Jahr (Wünschenswert)
• Microsoft Office: 1 Jahr (Wünschenswert)

Lizenz/Zertifizierung:

• Führerschein Klasse B (Erforderlich)

***Sie finden uns auch auf Youtube unter dem Begriff "infratekom". Schauen Sie gern vorbei!