Dezernent*in (m/w/d) im Landeskirchenamt Düsseldorf - Dezernat 3.1 "Außerschulische Bildung und Diakonie"

Die Evangelische Kirche im Rheinland sucht zum 1.11.2024

eine Dezernentin / einen Dezernenten (m/w/d)

im Dezernat 3.1 „Außerschulische Bildung und Diakonie“ mit Dienstsitz in Düsseldorf.

Die Evangelische Kirche im Rheinland hat rund 2,2 Millionen Mitglieder und umfasst das Gebiet von Emmerich bis Saarbrücken und von Aachen bis Altenkirchen. Wir erfüllen den kirchlichen Auftrag und bringen unsere frohe Botschaft in das gesellschaftliche Leben ein. Wir sind für die Menschen da und am Puls der Zeit.

Die Handlungsbereiche sind:

-   Arbeit mit Konfirmandinnen und Konfirmanden,

-   Evangelische Studierendengemeinden,

-   Diakonie,

-   Gemeindepädagogik,

-   Erwachsenenbildung,

-   Evangelische Büchereiarbeit.

• innerkirchliche und außerkirchliche Vertretung der Evangelischen Kirche im Rheinland im Kontext der Handlungsbereiche,
• Analyse und Bearbeitung handlungsfeldspezifischer Fragen,
• Steuerung und Begleitung von konzeptionellen Prozessen,
• Mitverantwortung bei Projekten,
• Förderung der Vernetzung und Koordination der Zusammenarbeit.

• abgeschlossenes theologisches, sozialwissenschaftliches, diakonisches oder pädagogisches Hochschulstudium – falls kein theologischer Abschluss vorliegt, ist theologische Expertise notwendig, z. B. durch eine Ausbildung zum Diakon/ zur Diakonin,
• Kenntnisse von und Erfahrungen in den Strukturen und Arbeitsweisen der Landeskirche,
• idealerweise mehrjährige (Berufs-)Erfahrung und Fachkenntnisse in einem oder mehreren Berufsfeld(ern) im Kontext der Handlungsbereiche,
• eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise,
• kommunikative Kompetenz und diplomatisches Geschick,
• Konfliktfähigkeit,
• innovatives Arbeiten,
• hohe Loyalität und Teamfähigkeit,
• Analysefähigkeit,
• Flexibilität und Organisationsfähigkeit in der Gestaltung der Arbeitsabläufe und der Arbeitszeit,
• sichere Anwendung der gängigen Bürosoftware.

• eine unbefristete Vollzeitstelle mit eigenverantwortlichen Gestaltungsmöglichkeiten zur Erfüllung der genannten Aufgaben,
• eine Stelle, die nach der Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung bewertet ist oder eine vergleichbare tarifliche Vergütung nach BAT-KF
• ein interessantes abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem kompetenten kleinen Team.

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht, wir bitten um einen entsprechenden Hinweis in Ihren Bewerbungsunterlagen.