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Stellenbeschreibung

Als Mitarbeiter*in in den Servicebereichen tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer Hochschule in Lehre, Forschung, Weiterbildung und Transfer bei. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!

Das Projekt »IFMB2 — Internationale Fachkräfte für die Metropolregion Berlin-Brandenburg« schafft nötige Strukturen und Netzwerke an der Fachhochschule Potsdam, um internationale Studierende besser im Studium zu begleiten und internationale Absolventinnen und Absolventen erfolgreich in den regionalen Arbeitsmarkt der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg zu integrieren.

Ihre Aufgaben

• Koordination und administrative Betreuung von Projektmaßnahmen zum erfolgreichen Berufseinstieg internationaler Studierender in den Arbeitsmarkt wie Online-Workshops und fachspezifische Ringvorlesungen
• Mentoring und administrative Betreuung von Alumni-Talks und Alumni-Shadowings
• Aufbau, Verbesserung und Koordination der externen Vernetzung zu (internationalen) Absolvent*innen der FHP und zu Akteuren aus der Wirtschaft, Politik und Institutionen / Trägern in der Metropolregion Berlin-Brandenburg, u.a. durch die Koordination von Kompetenztischen
• Konzeption und Koordination einer Fachtagung zur »Reflexion der Förderung internationaler Studierender und Alumni in den (ost)deutschen Arbeitsmarkt«
• Evaluation und Monitoring der Maßnahmen mit Berichtstätigkeit
• Sonstige übergreifende administrative Projekttätigkeit

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar)
• Kenntnisse und Erfahrung in der Projektarbeit und im Projektmanagement, wünschenswert im Bereich der DAAD-Projektabwicklung
• Kompetenzen für die Konzeption und Erstellung einer Fachtagung
• Kommunikationsexpertise für den Umgang mit externen Partnern aus Wirtschaft, Politik und Institutionen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zudem wünschen wir uns, dass Sie

• die Fähigkeit zu strukturiertem, zielorientiertem und eigenverantwortlichem Arbeiten und Problemlösungskompetenz besitzen
• serviceorientiert arbeiten und die Arbeit im Team schätzen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit wirtschaftlichen Projektpartnern sind von Vorteil

Unser Angebot

• die Benefits des öffentlichen Dienstes: tarifliche Vergütung, VBL-Altersvorsorge und umfassende tarifliche Leistungen
• Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort
  • bei geeigneten Arbeitsaufgaben ist mobiles Arbeiten bis zu 50 % möglich
  • gleitende Arbeitszeiten ohne Kernzeiten
• umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen und fördern Ihre Entwicklung
• Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Beratungsangebote, bedarfsgerechte Kinderbetreuung inkl. Kitaplätze
• kurze Wege und persönliche Atmosphäre
• moderne und ergonomische Arbeitsplätze
• Hochschulsport und aktives Gesundheitsmanagement
• ein lebendiger Campus mit Mensa - Schöne Lage in Innenstadtnähe
• gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Zuschuss zum VBB-Ticket oder Deutschlandticket

Chancengerechtigkeit an der FH Potsdam

Die FH Potsdam setzt sich für Perspektivenvielfalt und Chancengerechtigkeit ein und strebt in allen Bereichen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Deshalb fordern wir qualifizierte Bewerberinnen auf, sich zu bewerben und werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigen. Wir laden ausdrücklich Personen mit Migrationsgeschichte zur Bewerbung ein. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Beeinträchtigung bereits bei Ihrer Bewerbung hin.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis zum 15.05.2024 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal einreichen.