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Stellenbeschreibung

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

·         Steuerung der Wirtschaftlichkeit von Dienstliegenschaften

·         Durchführung eines Kostencontrollings zur Kosten- und Einnahmenoptimierung
sowie Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen / –berechnungen

·         Beratung der dienstlichen Nutzer/innen zum Flächenmanagement

·         Budgetbewirtschaftung und -verteilung sowie Kontrolle der Budgetauslastung

·         Durchführung von Marktanalysen sowie Ermittlung und Festsetzung von Verkehrs- / Mietwerten

·         Mietvertragsverwaltung und –management einschließlich Überwachung der Zahlungseingänge

·         Objektübergaben sowie Rückabwicklung von Mietverhältnissen und Rücknahme

·         Wahrnehmung aller Eigentümerpflichten und –interessen, Überwachungspflichten (z.B.
Verkehrssicherungspflicht, Brandverhütungsschauen, Umweltbegehungen etc.), der
Bauherrenfunktionen sowie der Funktion als Ansprechpartner/in (w/m/d) für Nutzer/in, Kommunen,
Landkreise, Behörden und sonstige Dritte

·         Bearbeitung von Steuerangelegenheiten und von Schadensfällen

·         Bearbeitung von Bedarfsanfragen der Nutzer/innen

·         Prüfung von Rückerwerbsansprüchen – z. B. durch Grundbuch- und Katasterprüfungen etc.

·         Datenpflege in SAP ERP 6.0 / RE-FX

·         Rechnungsbearbeitung

Was erwarten wir?

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Qualifikation:

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor) der Fachrichtungen Immobilienmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Finanzwirtschaft, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation in den vorgenannten Fachrichtungen

Fachkompetenzen:

·         Gute Fachkenntnisse auf dem Gebiet des Immobilienmanagements

·         Kenntnisse und Erfahrungen im Wirtschaftsrecht und Vertragsmanagement wünschenswert

·         Kenntnisse im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht

·         Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse

·         Fundierte Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS Office)

Weiteres:

·         Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von
Dienstkraftfahrzeugen

·         Bereitschaft zu, teilweise mehrtägigen, Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen
Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet

·         Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) ist
erforderlich

·         Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

·         Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln

·         Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten

·         Gute Auffassungsgabe

·         Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten

·         Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten

·         Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit

·         Kunden- / adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick

·         Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz

·         Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu
übernehmen

Was bieten wir?

·         Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen
Arbeitgeberin

·         Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung

·         Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

·         Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote

·         Betriebliche Altersversorgung

·         Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen

·         30 Tage Urlaub

·         Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen

·         Kostenfreie Parkmöglichkeiten

·         Verkehrsgünstige Lage

·         Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)

·         Je nach Bewerberlage kann eine übertarifliche Zulage gezahlt werden

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Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online bis zum 10. Juni 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1129415.

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Haben Sie noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Döring unter der Telefonnummer (0391) 50665-173 oder Frau Weise unter der Telefonnummer (0391) 50665-204 oder per E-Mail (bewerbung-magdeburg@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Holzapfel unter der Telefonnummer (0391) 50665-275.

Weitere Informationen finden Sie auch unter** https://karriere.bundesimmobilien.de.

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz.

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Hinweise:

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.

Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i.V.m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.