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Stellendetails zu: Mitarbeiter (m/w/d) in der Seniorenbetreuung
Mitarbeiter (m/w/d) in der Seniorenbetreuung
Kopfbereich
Arbeit
Assistent/in - Ernährung und Versorgung
Mitarbeiter (m/w/d) in der Seniorenbetreuung
Soziale Dienstleistungen Wulf e.K.Stellenbeschreibung
Als namhaftes Dienstleistungsunternehmen sind die SDW auf hauswirtschaftliche Dienstleistungen - vornehmlich im Auftrag der Sozialversicherungsträger - spezialisiert.
Von unserem Standorten Oldenburg, Osnabrück, Wilhelmshaven und Lingen bieten wir alltägliche hauswirtschaftliche Leistungen für hilfebedürftige Menschen im gesamten Weser-Ems-Raum an.
Für den Standort MÜNSTER suchen wir Sie in Teilzeit für 15 bis 30 Stunden / Woche.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Unterstützung unserer Kunden bei der Erledigung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
- Betreuung unserer Kunden durch Gesellschaft und Gespräche
- Eigenständige Abstimmung und Gestaltung der Arbeitsinhalte und –abläufe mit den Kunden – aber keine Pflegetätigkeiten!
- Unterstützung der Personaleinsatzplanung durch sach- und zeitgerechte Zustandsbeschreibungen der Arbeitsumfelder
Das bringen Sie mit:
- Hauswirtschaftliche Ausbildung oder Erfahrung in der Haushaltsführung
- Gern Befähigungsnachweis gem. § 53 SGB XI o. ä., jedoch nicht Bedingung
- Empathie und Geschick im Umgang v. a. mit älteren Menschen
- Eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Freude an Gesprächen während der Arbeitseinsätze
- Mobilität durch eigenen PKW aufgrund der Einsatzwechseltätigkeit (Den PKW benötigen die Mitarbeiter für Einsätze, die nicht mit dem ÖPV erreicht werden können.)
Für die Stelle kommen auch Quereinsteiger (m/w/d) in Frage, die gerne mit hilfebedürftigen Menschen arbeiten und für die hauswirtschaftliche
Tätigkeiten kein Problem sind.
Das bieten wir Ihnen:
- Flexible Wochenarbeitszeiten nach Ihren Wünschen (möglich sind 15 bis 30 Wochenstunden)
- Regelmäßige tägliche Arbeitszeiten zwischen 08.30 und 17.30 Uhr von Montag bis Freitag
- Keine Wochenend- und keine Feiertagsarbeit
- Branchenübliche und leistungsgerechte Vergütung
- Fahrtkostenerstattung gem. gesetzlicher Bestimmungen
- Qualifizierungsangebote nach Bedarf
- ausschließlich sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse (keine GfB!)