Sie tragen maßgeblich zur Entwicklung und Optimierung für Frontends für den Vertrieb bei. Dabei sind Sie nicht nur für die technische Umsetzung verantwortlich, sondern auch ein Schlüsselakteur bei der Gestaltung unserer zukunftsweisenden Softwarearchitektur. In einem agilen Teamumfeld haben Sie die Möglichkeit, innovative Technologien einzusetzen und eigene Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unserer anwenderorientierten GUIs für SAP und weitere Backends einzubringen. Ihre Expertise ist entscheidend für die Modernisierung und den langfristigen Erfolg unserer IT-Landschaft bei der Versicherungskammer Bayern. Wann geht es los? Am besten sofort!

Das haben Sie vor ...

• Sie konzipieren und entwickeln Frontend-Softwarelösungen für den Vertrieb des Konzerns Versicherungskammer.
• Sie definieren gemeinsam mit dem Team die technische Architektur unserer Softwarelandschaft und gestalten deren Zukunft aktiv mit.
• Sie setzen innovative Technologien wie Angular, Spring, Rest-Services und Microservices in der Frontendentwicklung ein, um im Rahmen der Modernisierung unserer IT-Landschaft neue, anwenderorientierte GUIs (für SAP und andere Backends) zu gestalten.
• Sie arbeiten in einem agilen Team in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien.
• Sie nutzen Freiräume und bringen eigene Ideen und Erfahrungen in unsere Entwicklungsprozesse ein.
• Sie pflegen und betreuen die erstellten Lösungen technisch.

Das bringen Sie mit ...

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java/Springboot.
• Fundierte Erfahrung und Know-how im Umgang mit Angular, Spring und REST sowie OpenShift und GitBucket.
• Praktische Kenntnisse im Umgang mit modernen Softwarearchitekturkonzepten.
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, um sich schnell und selbstständig in neue Themengebiete einzuarbeiten und komplexe Aufgabenstellungen pragmatisch zu lösen.
• Vertrautheit mit agiler Teamarbeit und Methodik.
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Das bieten wir ...

• Zukunftssicheren Arbeitsplatz beim größten öffentlich rechtlichen Versicherungskonzern Deutschlands und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
• Attraktives Gehalt plus überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge.
• Ihnen fehlt das eine oder andere noch? Wir bringen es Ihnen bei und bieten die nötige Unterstützung, um den Anforderungen gerecht zu werden.
• Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – im Homeoffice.
• Zeiterfassung im Rahmen der variablen Arbeitszeit.
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen der IT Entwicklung.
• Diversity-Willkommenskultur: Erfolgsfaktor Vielfalt.

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.

Fragen?

Linemanager Oliver Schütz berät Sie gerne. Rufen Sie an: +49 89 21 60-28 16.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Mehr Informationen über uns:

www.versicherungskammer-bayern.de/karriere

Wir sind die Nr. 1 der öffentlich-rechtlichen Versicherer in Deutschland. Ebenso führend sind wir in Bayern als größter Universal- und Serviceversicherer. Deutschlandweit bieten wir mit unserem Krankenversicherer UKV und dem Reiseversicherer URV ausgezeichnete Versicherungen an. Neben hervorragenden Versicherungen zeichnet uns auch Menschlichkeit aus: Wir entscheiden uns für neue Kollegen nur wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Denn nur so gestalten wir Ihre und damit auch unsere Zukunft. Darauf ist Verlass: Dass wir Sie weiterbringen, stetig fortbilden und Ihnen den Rückhalt geben, den Sie für Ihren außerordentlichen Einsatz verdienen.