Betreuungskraft in der Seniorenbetreuung

Wir suchen herzliche Betreuungskräfte (m/w/d) für unser Betreuungsteam in Teilzeit. Gestalte getreu unseres Mottos "Besser zusammen" mit uns ein inhaltsreiches Leben für unsere Bewohner*innen.

Das Seniorenzentrum Parkschlössle bietet als moderne Einrichtung für 149 pflegebedürftige Menschen eine fachlich kompetente und werteorientierte Pflege und Betreuung an.

Gründe, um im Seniorenzentrum Parkschlössle zu arbeiten:

• Individualität: Wir legen viel Wert auf Individualität – bei unseren Mitarbeitenden wie auch Bewohner*innen.
• Langjährige Bindungen: Mit einer Betriebszugehörigkeit von 5-20 Jahren schaffen wir eine langjährige und stabile Arbeitsatmosphäre.
• Talentförderung: Dein Talent ist uns wichtig, daher unterstützen wir dich gerne dabei, dein volles Potenzial zu entfalten und weiter auszubauen.
• Teamsitzungen: Wir tauschen uns regelmäßig aus, im Betreuungsteam und interdisziplinär.
• Lebendige Gemeinschaft: Verschiedene Kooperationen z.B. mit Kitas, Vereinen und der Universität vor Ort bereichern unser Seniorenzentrum.

• Kreative Betreuung: Organisation von Einzel- und Gruppenangeboten auf unseren Wohnbereichen, z. B. Singen, Kochen, Vorlesen, Spielen und gemeinsames Bewegen.
• Besondere Erlebnisse: Begleitung der Bewohner*innen bei Ausflügen und Veranstaltungen.
• Aktive Mitgestaltung: Einbringen von eigenen Ideen für viel Freude und Farbe im Alltag unserer Bewohner*innen.

• Qualifikation: Abgeschlossener Lehrgang als zusätzliche Betreuungskraft nach § 43b oder 53c SGB XI.
• Gutes Miteinander: Freude und Herzlichkeit im Umgang mit älteren Menschen
• Kreativität: Möglichkeit zur Einbringung eigener Ideen für die Gestaltung von Einzel- und Gruppenangeboten.
• Zusammenarbeit im Team: Wir legen Wert auf ein gutes und freundliches Miteinander.

• Bezahlung nach TVöD-B, Entgeltgruppe 3
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Shopping-Karte
• 30 Tage Urlaub bei einer Fünftagewoche
• Jobrad
• Dienstkleidung
• Einarbeitungskonzept
• Arbeit im Team
• Fallbesprechungen
• Fort- und Weiterbildung
• Mitarbeiterevents
• Professionelles Deeskalationsmanagement
• Betriebsarzt
• Sicherer Arbeitgeber mit ca. 500 Mitarbeitenden
• Lernende Organisation mit Raum für Weiterentwicklung