MTL (w/m/d) für unsere Krankenhaus-Labore (Heidelberg, Mannheim & Ludwigshafen)

Am Standort in Heidelberg arbeiten mehr als 600 Fachkräfte, darunter über 30 Ärztinnen und Ärzte, sowie eine hohe Anzahl naturwissenschaftlicher Experten. Mit seinen zahlreichen nationalen sowie internationalen Partnern ist das MVZ Heidelberg exzellent vernetzt und kann eine umfassende Expertise vorweisen. Zum Leistungsspektrum des Labors gehören neben der Laboratoriumsmedizin, der Infektiologie, der molekularen Diagnostik und der Hygiene auch die Transfusionsmedizin sowie die Humangenetik.

Krankenhausmanagement

Vollzeit

unbefristet

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Ihre Aufgaben

Probenannahme und präanalytische Vorbereitung von Probenmaterialien mit Dokumentation und Versand der Proben
Durchführung von hämatologischen, immunologischen und klinisch-chemischen Verfahren an verschiedenen klinisch-chemischen und hämatologischen Analysensystemen
Untersuchung von blutgruppenserologischen Eigenschaften mit Verträglichkeitsprobe
Ansatz von Farblösungen und Reagenzien
Geräte-Wartungen gemäß Standardarbeitsanleitungen
Kommunikation mit Einsendern und Herstellern von Labor-Analytik
Selbständige Vorgehensweise bei der internen Qualitätskontrolle nach Rili-BÄK

Bereitschaft zu Wochenend-, Spät- und Nachtdienst & Feiertage

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als MTL/ MTLA (m/w/d) zwingend erforderlich

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sorgfältige, strukturierte und selbständige Arbeitsweise

Schnelle Auffassungsgabe

Hohe Belastbarkeit

Freude an der Arbeit im Team

Ihre Chance

Sicherer Arbeitsplatz in einem modern eingerichteten Labor und dynamisch wachsenden Unternehmen
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Gesundheitsförderung
Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung durch die Teamkollegen
Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Eine gute und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre
Attraktive Sozialleistungen (z.B. Job-Rad, Kinderbetreuungszuschuss u.v.m.)
reduziertes Deutschland-Ticket
Hospitationen in den Laborbereichen
Regelmäßige Feedbackgespräche
Ein hohes Maß an Selbständigkeit
Ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld in einer flachen Hierarchiestruktur

Ansprechpartner

Sebastian Halbig
Personalreferent Recruiting
Telefon: +49 6221 3432-515

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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