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Stellenbeschreibung

Standort: München

Anstellungsart(en): Vollzeit

Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Sie wollen Teil eines motivierten Teams werden und sind auf der Suche nach einer langfristigen Perspektive?

Dann ist dieses Angebot genau richtig für Sie!

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der laufenden Betreuung, Administration und Optimierung der Compensation & Benefit Programme und Prozesse
• Unterstützung der europaweiten jährlichen Vergütungsprozesse (One DS People Performance, Merit Increase, Benchmarking)
• Mitarbeit in nationalen und europaweiten (und ggf. globalen) Projekten im Bereich Vergütungsmanagement
• Pflege des Benefit-Tools My Rewards
• Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern (u.a. Finance, Aktuar, Recht, IT)
• Unterstützung angrenzender HR-Prozesse/Systeme (z.B. Payroll)
• Unterstützung bei Internationalen Entsendungen von Mitarbeitern
• Proaktive und lösungsorientierte Beratung und e2e Support für unsere HR Business Partner und HR Specialists in allen Fragen des Vergütungsmanagements und darüber hinaus
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserer HR Community in Europa und dem Betriebsrat in Deutschland
• Remote Arbeiten nach Einarbeitung 50% möglich

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder Psychologie (idealerweise Master) oder vergleichbar
• Zwei bis fünf Jahre Berufserfahrung in einem Wirtschafts-, Beratungs- oder Wirtschaftsprüfungsunternehmen
• Expertenwissen in (mindestens) einem der folgenden Gebiete: Compensation, Benefits, International Assignments
• Tiefgehende relevante Arbeits-, Steuer-, SV- und Betriebsverfassungsrechtliche Kenntnisse
• Gute Kommunikationsfähigkeit gepaart mit absoluter Service- und Hands on- Mentalität
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Zahlen- und Datenaffinität
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Excel, Powerpoint), Kenntnisse in SAP HCM bzw. SFSF vorteilhaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

• Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der GVP-Tarifgemeinschaft
• Integration in ein teamgebundenes Arbeitsumfeld
• Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven
• Sehr gute Arbeitsbedingungen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Kompetente Betreuung durch die Schanzer Zeitarbeit

Schanzer Zeitarbeit GmbH
Römerstr. 9
85055 Ingolstadt, Donau

Telefonnummer: +49 (8 41) 6 57 90 50
E-Mail: stelle.ingolstadt@schanzer-zeitarbeit.de