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Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams aus dem Geschäftsbereich Pharmaanalytik am Standort Ulm suchen wir schnellstmöglich eine/n

CTA / Chemielaborant / Analytiker (m/w/d)

(unbefristet, Vollzeit, 40 Std./Woche)

Wir bieten:

• Du wirst Teil eines hoch motivierten Teams in einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe.
• In unserer zukunftsorientierten Branche erwarten Dich anspruchsvolle Aufgaben, Projekte und regelmäßige Teamevents.
• Bei uns erhältst Du einen Mobilitätszuschuss und die Möglichkeit ein Fahrrad über "mein Dienstrad" zu leasen.
• Du profitierst von "Corporate Benefits", einem Portal mit diversen Mitarbeitervergünstigungen.
• Außerdem bieten wir Dir eine betriebliche Altersvorsorge.

Deine Aufgaben:

• Durchführung Instrumenteller Analytik z. B. HPLC, GC und Titration
• Durchführung Physikalischer instrumenteller Analytik
• Freigabe- und Stabilitätsuntersuchungen an Hilfs- und Wirkstoffen, sowie Fertigarzneimitteln
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Validierung von Analysenmethoden
• Verantwortung für die GMP-konforme Auswertung und Dokumentation von Ergebnissen und Erstellung von Untersuchungsberichten.

Du kannst folgende Qualifikationen vorweisen:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant, CTA oder vergleichbare Ausbildung (Bewerbungen von Bachelor und Master-Absolventen sind herzlich willkommen.)
• Lernbereitschaft, eine aufgeschlossene Persönlichkeit, einen gewissenhaften, präzisen Arbeitsstil, sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Engagement
• Kenntnisse in der instrumentellen Analytik (z.B. GC, HPLC, Titrationen)
• Kenntnisse im Umgang mit Chromatographie Software (z.B. Chromeleon)
• Kenntnisse in AAS und ICP-OES (optional)
• Erfahrung im Umgang mit Laborinformationssytemen (LIMS)
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

Wenn Du Dich dieser Aufgabe in Vollzeit in einem dynamischen und stetig wachsenden Unternehmen stellen möchtest, dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung. (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und die Angabe Deiner Gehaltsvorstellung).

Bitte bewirb Dich ausschließlich über unser Bewerbertool. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können leider nicht berücksichtigt werden.