53 Stellenangebote HR Manager Ludwigsburg
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NEU 16.04.2024 08:47 Uhr
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AGH Stuttgart |
Kornwestheim
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Lohn- und Gehaltsabrechnungen überprüfen.
Sie führen eine sorgfältige Prüfung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen durch, um sicherzustellen, dass alle finanziellen Aspekte reibungslos verlaufen und die Mitarbeiter mit ihrer Vergütung zufrieden sind.
Mitarbeiterbetreuung unterstützen.
Wir setzen uns aktiv dafür ein, die Mitarbeiterbetreuung auf ein höheres Level.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
NEU 16.04.2024 08:47 Uhr
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AGH Stuttgart |
Korntal-Münchingen
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abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
Vorzugsweise Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen.
Beeindruckendes Talent zur Selbststeuerung und überdurchschnittliche Verantwortungsbereitschaft.
Flinke Einarbeitungsfähigkeit und geschärfter analytischer Verstand.
Flexible Arbeitszeiten und Optionen für das Arbeiten von zu Hause aus.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
14.04.2024
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top itservices AG |
Stuttgart
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Vernetzung mit interessanten und renommierten Unternehmen.
Ortsungebunden und flexibel durch die Möglichkeit Remote zu arbeiten.
Vertrauensvolle & persönliche Begleitung zu jeder Zeit - Partnerschaftlichkeit ist die Basis unserer Zusammenarbeit.
Transparenter und schneller Bewerbungsprozess mit einer verbindlichen Rückmeldung binnen 14 Tagen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
13.04.2024
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Ferchau GmbH |
Stuttgart
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Das sind deine Aufgaben in unserem Team.
*Du bist für die Gewährleistung einer effizienten Personaladministration zuständig.
*Du verantwortest die Weiterentwicklung sowie die Umsetzung von HR-Prozessen.
*Du unterstützt und berätst Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen.
*Du erarbeitest Lösungsvorschläge bei HR-spezifischen Fragen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
13.04.2024
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top itservices AG |
Stuttgart
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Abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung mit IT-Systemen mit Bezug zum HR-Reporting und HR-Datenaffinität.
Know-how in Workday-Einführungsprojekten oder mit SAP Analytics Cloud.
Fundiertes Wissen im Bereich Datenschutz sowie im Bereich DSGVO.
Quelle: www.top-itservices.com
11.04.2024
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Robert Bosch GmbH |
Gerlingen
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areas.Education: Personality and Working Practice: strong communication and interpersonal skills, taking initiative and ownership, structured, hands-on mentality, ability to work independently and as part of team in an international environment.
Quelle: www.bosch.de
09.04.2024
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Michael Page |
Stuttgart
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HR Manager (m/w/d) - JN-042024-6389756. Michael Page. Barrierefreier Zugang. Suche Jobs. Suche Jobs. Main navigation. Karriere bei PageGroup. Service. Haben Sie eine offene Projektstelle? Für Interim Manager. Für Unternehmen. Suche.
Quelle: www.michaelpage.ch
03.04.2024
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SüdFactoring |
Stuttgart
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Verantwortungsvoll: Ihr Ziel: Eine effiziente HR-Auswertungslandschaft für strategische Steuerung und bessere Entscheidungen von Personalthemen. Dazu entwickeln Sie bestehende Datenstrukturen und Systeme konzeptionell und technisch weiter und bauen einen zentralen, standardisierten Datenhaushalt und ein HR-Cockpit auf. .
Quelle: www.lbbw.de
21.03.2024
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CAT Clean Air Technology GmbH |
Stuttgart
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Abgeschlossenes Studium / Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation (zB mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen).
Optimalerweise Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, und/oder Steuerrecht.
Kommunikationstalent & Fingerspitzengefühl.
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
Quelle: www.catgmbh.de
20.03.2024
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Siemens AG |
Stuttgart
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Dein Ticket zu uns ist dein erfolgreiches Studium in der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Sozialpädagogik, Psychologie oder Wirtschaftswissenschaften - gerne mit dem Schwerpunkt Personal / Human Resources.
Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen in Praktika oder Werkstudenten-Tätigkeiten sammeln.
Quelle: www.siemens.de
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