Alle Stellenangebote / Stellenangebote M /

Stellenangebote Marketingleiter

53 Stellenangebote Marketingleiter - neu Mo. 23.10.

Ergebnisse für Marketingleiter aus 29 Stellenbörsen Deutschlands
Alle Jobs Marketingleiter tagesaktuell
bis zu 75% Suchzeit sparen
Position
Inserent
Ort
Datum
Aurich (Ostfriesland), Braunschweig, Celle, Cuxhaven, Goslar, Göttingen (Niedersachs), Hameln, H...
13.10.2017
Stellenangebote Marketingleiter
ekom21
03.10.2017
Stellenangebote Marketingleiter
DIM Deutsches Institut für Marketing GmbH
Im Web gefunden
16.10.2017
Stellenangebote Marketingleiter
PERM4 Permanent Recruiting GmbH
17.09.2017
Stellenangebote Marketingleiter
Hays AG
Aurich (Ostfriesland), Braunschweig, Celle, Cuxhaven, Goslar, Göttingen (Niedersachs), Hameln, H...
13.10.2017
Stellenangebote Marketingleiter
Kontrast Consulting GmbH
experteer.de
11.10.2017
Stellenangebote Marketingleiter
Stefan Klöckner
Im Web gefunden
14.10.2017
Stellenangebote Marketingleiter
H&P Service Group
17.09.2017
Stellenangebote Marketingleiter
Michael Page International
30.06.2017
Stellenangebote Marketingleiter
BremerBlum Personalberatung
31.08.2016
Stellenangebote Marketingleiter
Marketingleiter


Federführend im Bereich Marketing

Der Marketingleiter ist der Verantwortliche für das Entwickeln und Umsetzen von Marketing-Strategien. Nebenbei hat er noch eine gesamte Abteilung zu führen und zu leiten - und seine Mitarbeiter zu motivieren. Um auf einem der überaus begehrten Stühle eines Marketingleiters Platz nehmen zu können, bedarf es zunächst eines Studiums der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder eines Studiums im Bereich Wirschaftsingenieurwesen. Danach schließen sich lange Jahre der Tätigkeit im Bereich Marketing an, in denen unter anderem das eigenständige Erstellen von Wettbewerbsanalysen erprobt wird. Genaue Marktkenntnis und das Wissen um die Aktivitäten der härtesten Mitbewerber auf dem Markt sind einer der Schlüssel zum Erfolg. Der andere ist harte Arbeit und ein Team von kompetenten Mitarbeitern, auf das man sich voll und ganz verlassen kann. Als Führungskraft dauert der Arbeitstag selten weniger als 10 Stunden. Die angebotenen Produkte und Dienstleistungen den jeweiligen spezifischen Kundenansprüchen anzupassen - darin besteht heute die wesentliche Aufgabe der Marketingabteilung. Schließlich soll um jeden Preis verhindert werden, dass die Kunden zum Konkurrenzunternehmen abwandern. Stattdessen sollen die Kunden langfristig an das Unternehmen gebunden werden und neue Märkte erschlossen werden. Da die Kunden immer anspruchsvoller werden, müssen die Marketingkampagnen immer ausgefeilter sein. Der Kunde möchte die Produktvorteile auf einen Blick erkennen.


Die Produktpalette muss kontinuierlich verbessert werden

Viel Zeit verwendet er darauf, die Produktpalette kontinuierlich zu verbessern. Schließlich dürfen die Erzeugnisse nicht zum Ladenhüter verkommen. Zudem bereitet er mit seinem Team Kommunikationsmaßnahemn vor, um den Bekanntheitsgrad der Marke noch zu verbessern und die Verkaufszahlen so zu erhöhen. Zudem müssen Newsletter und Mailings konzipiert werden, um die Kunden regelmäßig mit allem Wissenswerten zu versorgen. Um die diversen Meetings mit den Mitarbeitern der Fachabteilung, dem Vorstand, den Telefonaten mit bedeutenden Lieferanten und Messeveranstaltern zu bewältigen, ist vor einem eine Qualität erforderlich - Kommunikationsfähigkeit. Bei Präsentationen vor internationalen Kunden und Lieferanten kann er zudem seine tadellosen Englischkenntnisse unter Beweis stellen.