51.621 Stellenangebote und Jobs Verkäufer
- neu Do. 10.7.2025Durchschnittsgehalt | Neue Jobangebote der Woche | Jobs in Vollzeit | Jobs in Teilzeit | Anzahl der offenen Jobs | 2.324,- € | 4.263 | 28.979 | 18.837 | 51.621 |
Verkäufer (m/w/d) Heiligenroth - Vollzeit
Verkäufer (m/w/d) Marburg - Vollzeit
Verkäufer (m/w/d) Schiffdorf-Spaden - Vollzeit
Verkäufer (m/w/d) in Karlsruhe
Verkäufer (m/w/d) in Berlin Alexanderplatz
Ausbildung als Verkäufer (m/w/d) Göttingen
Auszubildende zum Verkäufer (m/w/d)
AUSZUBILDENDEN ZUM VERKÄUFER (W/M/D)
AUSZUBILDENDEN ZUM VERKÄUFER (W/M/D)
Verkäufer Frischetheke (m/w/d)
Stellenüberblick: Verkäufer (m/w/d)
Einleitung
Die Auswertung verschiedener Stellenangebote für die Berufsbezeichnung Verkäufer (m/w/d) liefert eine umfassende Übersicht über die Anforderungen, Aufgaben und Vorteile, die Unternehmen für diese Position bieten. Verkäufer übernehmen eine zentrale Rolle im Einzelhandel, in spezialisierten Branchen sowie im Außendienst. Die Stellenanzeigen spiegeln die Breite der Tätigkeitsbereiche wider und geben einen detaillierten Blick auf die Kernanforderungen und das umfangreiche Angebot für Arbeitnehmer in dieser Position.
Typische Anforderungen
Als Verkäufer (m/w/d) sollten Sie über spezifische Qualifikationen und Fähigkeiten verfügen, die häufig in den Anzeigen genannt werden:
- Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder relevante Verkaufserfahrung (auch Quereinsteiger sind willkommen).
- Freundlicher Umgang mit Kunden und Spaß an der Kundenberatung.
- Teamfähigkeit gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise.
- Verkaufsorientiertes Denken und Flexibilität in den Arbeitszeiten.
- Kenntnisse in PC-Anwendungen oder Kassensystemen (z. B. CARGOSOFT oder elektronische Systeme).
- Engagement und Verantwortungsbewusstsein, insbesondere in stressigen Situationen.
Bandbreite der Aufgabenbereiche
Zu den geforderten Aufgaben eines Verkäufers (m/w/d) gehören vielfältige Tätigkeiten, die vom Verkauf bis hin zur Lagerverwaltung reichen:
- Beratung und Betreuung der Kunden, einschließlich spezifischer Produktberatung.
- Durchführung von Kassiertätigkeiten und Erstellung von Abrechnungen.
- Verantwortung für die Warenpräsentation und das Einhalten der Sauberkeit auf der Verkaufsfläche.
- Aufbau und Kontrolle von Warenbeständen, einschließlich Bestellungen und Inventuren.
- Gestaltung einer ansprechenden Verkaufsfläche und Umsetzung von Verkaufsfördermaßnahmen.
- Eventunterstützung im Handel (z. B. Produktvorführungen oder Store-Events).
- Im Außendienst: Neukundenakquise und Betreuung eines Agentennetzwerks.
Von Arbeitgebern gewährte Benefits
Verkäufer (m/w/d) profitieren von zahlreichen Vergünstigungen und Zusatzleistungen, die das Arbeitsumfeld attraktiv machen:
- Unbefristete Arbeitsverträge und krisensichere Arbeitsplätze.
- Attraktive Gehälter, oft mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschlägen.
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Kostenlose oder rabattierte Angebote wie Fitnessstudio-Mitgliedschaften, JobRäder, oder Mitarbeiterrabatte.
- Systeme zur elektronischen Zeiterfassung mit minutengenauer Abrechnung.
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen.
- Flexible Arbeitsmodelle für Familien und Möglichkeiten wie Sabbaticals oder Zeitwertkonten.
Arbeitsorte
In verschiedenen Städten und Regionen suchen Unternehmen nach Verkäufern (m/w/d). Zu den ausgeschriebenen Orten gehören unter anderem:
- Großstädte wie Berlin, Hamburg, Bremen, Dortmund, Regensburg und München.
- Regionen wie Brandenburg, Milower Land, Wustermark, Falkensee und Beetzsee.
- Internationale Standorte wie Etoy und Wallisellen in der Schweiz.
Gehaltsinformationen
Einige Stellenangebote weisen explizit auf Gehaltsbestandteile oder Zuschläge hin:
- Mindestens 14 € Stundenlohn brutto als Branchenstandard (ALDI Zulage).
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld als Standardleistungen.
- Leistungs- und Jahresprämien als zusätzliche Kompensationen.
- Attraktive Festgehälter je nach Branche und Position.
Bewerbungstipps
Individuelles Anschreiben
Beziehen Sie sich direkt auf die genannten Anforderungen und Aufgaben. Beispielsweise könnte ein Satz lauten: „Als erfahrener Verkäuferin bringe ich umfassende Beratungskompetenzen und Flexibilität mit, die ich in der kundenorientierten Arbeit gerne einbringen möchte.“
Lebenslauf optimieren
Stellen Sie mit konkreten Beispielen Ihre Erfahrung und Tätigkeiten heraus:
- Beratung und Betreuung von Kunden.
- Verkaufsförderung und Warenpräsentation.
- Erfahrung mit Kassensystemen und Lagerführung.
Hervorhebung von Soft Skills
Zeigen Sie auf, wie Soft Skills Sie zu einem idealen Verkäufer machen:
- Freundlichkeit und Kommunikationsstärke bei der Kundenberatung.
- Selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein.
- Flexibilität und Teamfähigkeit, um vielfältige Aufgaben zu bewältigen.
Gehaltsverhandlungsstrategien
Marktrecherche
Recherchieren Sie Gehälter speziell für Verkäufer (m/w/d) auf Plattformen wie lohnspiegel.de und Stepstone. Nutzen Sie den Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit, um regionale Unterschiede festzustellen.
Klare Argumente
Bereiten Sie schlüssige Argumente vor, die Ihren Mehrwert als Arbeitnehmer unterstreichen:
- Ausgewiesene Kundenorientierung und Verkaufserfolge.
- Beherrschung relevanter Fähigkeiten wie Kassensysteme und IT-Know-how.
- Erfahrungen in der Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen.
Zusatzleistungen berücksichtigen
Neben dem klassischen Gehalt sollten Sie auch andere Leistungen ansprechen:
- Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Altersvorsorge.
- Rabatte und berufliche Weiterbildungsangebote.
- Work-Life-Balance durch flexible Eingliederung ins Team.
Die Position des Verkäufers (m/w/d) bietet ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, krisensichere Beschäftigungsverhältnisse und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Nutzen Sie diese Tipps, um Ihre Bewerbung zu optimieren und erfolgreich durch den Bewerbungsprozess zu führen.
Der Verkäufer bringt die Ware an den Kunden
Ob im Supermarkt, im Elektrofachgeschäft, im Bekleidungsgeschäft oder im Baumarkt, der Einzelhandel ist auf gut geschulte, freundliche und kompetente Verkäufer angewiesen. Ob Aufschnitt, Fernseher, Hosen oder Gartenmöbel - die Wünsche der Kunden erfüllt er im Nu. Schließlich herrscht im Einzelhandel ein regelrechter Kampf um jeden Kunden und die Konkurrenz befindet sich meistens nur ein paar Schritte weiter. Vor allem mit Rabatten sollen Neukunden gelockt werden und Stammkunden um jeden Preis gehalten werden.
Zwei Jahre dauert die im Handel angebotene Ausbildung zum Verkäufer. Über mangelnde Arbeit können sich Verkäufer nicht beklagen. Gelieferte Ware muss angenommen, ausgepackt, gekennzeichnet und im Geschäft ausgelegt werden. Dafür müssen mitunter neue Regale angelegt werden. Bei all diesen Tätigkeiten darf der Kunde natürlich nicht vernachlässigt werden. Der steht nach wie vor im Mittelpunkt allen Schaffens. Die heutigen Kunden sind sehr anspruchsvoll und erwarten vollen Service. Im Beratungs- bzw. Verkaufsgespräch werden dem Kunden die Produktvorteile erläutert und alle aufkommenden Fragen beantwortet. Ein erfolgreicher Verkaufsabschluss wird dabei immer angestrebt -
schließlich muss die Ware raus. Weitere Aufgaben warten an der Kasse und natürlich muss Ware fortlaufend nachbestellt werden.
Der Verkäufer bewahrt auch in den Hauptverkaufszeiten einen ruhigen Kopf
Lange Öffnungszeiten, Schichtdienst, Hektik in den Hauptverkaufszeiten und aufgebrachte Kunden, die Reklamationswünsche haben, sind die Herausforderungen des Verkäufer-Berufes. Selbst nach Feierabend gilt es noch, die Kassenabrechnung vorzunehmen.
Grundvoraussetzung für die Tätigkeit des Verkäuferd ist Freude am Kundenkontakt und am Bedienen, eine Gabe fürs Verkaufen und Beraten. Die Fähigkeit zur Teamarbeit ist ebenso wichtig wie die Fähigkeit, beim Auspacken und Einräumen der Ware kräftig zupacken zu können. Im Verkauf ist ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild ebenso unverzichtbar wie einwandfreie Umgangsformen.
Für besonders Eifrige besteht die Möglichkeit, zum Abteilungsleiter bzw. Marktleiter aufzusteigen. Eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt ist ebenso denkbar.