255 Stellenangebote und Jobs Personalentwicklung

- neu Fr. 07.08.20
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NEU 2020-08-07 03:35 Uhr | Aktiv Personal-Service GmbH | Berlin
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Du betreust das Bewerbermanagement samt Terminierung und Kandidatenkommunikation. Du sprichst Kandidaten direkt an über Xing und LinkedIn. Du identifizierst neue Recruitingstrategien und Kanäle. Du übernimmst Aufgaben der Personalentwicklung (Workshop Katalog, Anforderungsprofile, Gespräche). Du stimmst dich mit den jeweiligen Fachabteilungen ab.
Quelle: www.aktivpersonalservice.de
NEU 2020-08-07 04:36 Uhr | pluss Personalmanagement GmbH | Hamburg
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Referent Personalentwicklung (m/w/d). Stellenangebote. pluss. 03.08.2020. Referent Personalentwicklung (m/w/d). Stellenbeschreibung. Einstieg . pluss.  . Aufstieg.  .  .  . Sie.  . such. en.  . eine spannende Herausforderung und k. önnen.  . Menschen.
Quelle: www.pluss.de
2020-08-06 | BASF SE | 67056 Ludwigshafen
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Beenden Sie Ihre Jobsuche! Wenn Sie neu als Personalentwicklung bei uns einsteigen, bieten wir Ihnen faszinierende Möglichkeiten sich in Ihrem Job zu entwickeln und Ihre Karriere auf ein neues Niveau zu heben. Wir stehen für individuelle und flexible Arbeitsmodelle für sowohl Berufseinsteiger.
Quelle: www.basf.de
Job-Radar
Alle Stellen – Tagesaktuell – Per Mail
2020-08-06 | PACO cembo Personalmanagement GmbH | Düsseldorf
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Konzeption, Organisation und Implementierung von zielgruppenspezifischen Qualifizierungsmaßnahmen . Kontinuierliche Weiterentwicklung vorhandener Personalentwicklungsinstrumente . Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Fragen der Personalentwicklung . Stetige Evaluierung und Kontrolle von Wirksamkeit und Qualität umgesetzter Weiterbildungsmaßnahmen .
Quelle: www.paco-hr.de
2020-08-06 | deichmann se | 45359 Essen
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Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein rund 4.000 Standorte umspannendes Filialnetz in 29 Ländern, mehr als 5 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von knapp 41.000 engagierten Mitarbeiterinnen.
Quelle: www.deichmann.com
2020-08-05 | DHL Hub Leipzig GmbH | Leipzig
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Überprüfung von Trainingsunterlagen nach didaktischen Grundsätzen. Unterstützung in der Vorbereitung und Moderation von Trainings. Administrative und operative Unterstützung bei der Koordination von Trainings. Ggf. Überprüfung der Trainingsunterlagen in Hinblick auf zollrelevante Themen. Erarbeitung von Vorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessabläufen.
Quelle: www.anpacken-dhl.de
2020-08-05 | Schörghuber & Co. Holding KG Stiftung |
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit einschlägigem Schwerpunkt, alternativ vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Projekterfahrung im Bereich Personalentwicklung & Qualifizierung mit Schwerpunkt auf die genannten Themenstellungen. Hohe Eigeninitiative, Gestaltungs- und Leistungsmotivation.
Quelle: www.sug-munich.com
NEU 2020-08-07 07:25 Uhr | Klinikum Altmühlfranken | Gunzenhausen
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ns: abwechslungsreiche aufgaben arbeitszeiten die zu ihrem leben passen und raum für ideen wir freuen uns auf sie referent (w/m/d) personalentwicklung und recruiting zum nächstmöglichen zeitpunkt in vollzeit für unsere.
Quelle: www.stellenanzeigen.de
NEU 2020-08-07 06:30 Uhr | Andreas Schmid Logistik AG | Gersthofen
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Mit knapp 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 260.000 m2 Lagerfläche, 150 eigenen LKWs erbringen wir national und europäisch Höchstleistungen in den Unternehmensbereichen Spedition, Transport, Logistik und IT. Wir suchen ab sofort zur Verstärkung.
Quelle: www.stepstone.de
NEU 2020-08-07 01:00 Uhr | Forschungszentren e.V. | Geesthacht
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Aufbau und Weiterentwicklung der Personalentwicklung, Schwerpunkt Führungskräfteentwicklung. Definition gemeinsamer Werte und Erwartungen an Führung. Erfassen der quantitativen und qualitativen Entwicklungsbedarfe inkl. Entwicklung eines Konzeptes zur Nachfolgeplanung. Konzeption und Realisation innovativer und zielgruppenspezifischer PE-Konzepte für Führungskräfte und Führungsnachwuchs, Postdocs und Promovierende.
Quelle: www.sueddeutsche.de