Die aktuellen Stellenanzeigen zur Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) zeichnen ein vielfältiges und dynamisches Jobprofil. Unternehmen in unterschiedlichsten Branchen – von Landwirtschaft über Bauwesen bis hin zu Medien und Ingenieurwesen – suchen qualifizierte Fachkräfte, die ihre Geschäftsführung tatkräftig unterstützen. Typische Aufgaben umfassen organisatorische, administrative und strategische Tätigkeiten. Attraktive Gehälter und Benefits wie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsangebote sowie ein moderner Arbeitsplatz unterstreichen die Attraktivität dieser Position.

Typische Anforderungen

Als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) wird von den Kandidat*innen erwartet:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (z. B. Wirtschaft, Projektmanagement)
Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich, idealerweise in relevanten Branchen wie Bauwesen, Medien oder Technik
Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen und idealerweise in digitalen Tools (z. B. SCRUM, agile Projektmanagement-Systeme)
Strukturierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise
Kompetente Deutsch- und Englischkenntnisse
Hohe kommunikative Kompetenz und Organisationsfähigkeit
Loyales, diskretes und vertrauenswürdiges Verhalten

Bandbreite der Aufgabenbereiche

Zu den geforderten Aufgaben einer Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) gehören:

Unterstützung im operativen Tagesgeschäft und bei strategischen Projekten
Terminplanung, -koordination und -nachverfolgung
Erstellung von Berichten, Protokollen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
Organisation von Meetings, Veranstaltungen und Geschäftsreisen
Unterstützung im Bereich Rechnungsprüfung, Budgetplanung und Buchhaltung
Sicherung des reibungslosen Informationsflusses innerhalb des Unternehmens
Zuarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien
Teilnahme an und Organisation von interdisziplinären Projekten

Von Arbeitgebern gewährte Benefits

Assistenzkräfte der Geschäftsführung (m/w/d) profitieren von:

Attraktiver Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld
Unbefristeten Arbeitsverhältnissen
Flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
Weiterbildungsangeboten und internen Karrieremöglichkeiten
Nutzung von Diensträdern, Firmenwagen oder Jobtickets
30 Tagen Urlaub plus Sonderurlaub an Feiertagen
Flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Gesundheitsmanagement und Fitnesseinrichtungen vor Ort
Betriebskantinen, kostenloses Obst und Getränke

Arbeitsorte

In verschiedenen Regionen suchen Unternehmen nach Assistenzkräften der Geschäftsführung (m/w/d). Lokale Stellenangebote gibt es u. a. in:

Berlin-Brandenburg
München
Hannover-Braunschweig
Essen
Stuttgart
Weimar
Magdeburg
Wien
Crivitz

Gehaltsinformationen

Die Gehälter für Assistenzkräfte der Geschäftsführung (m/w/d) variieren je nach Branche und Standort. Angaben in den Stellenanzeigen umfassen:

Bruttogehälter ab 2.783 € monatlich in Wien, mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
Attraktive Gehaltsmodelle inklusive Boni und Sozialleistungen

Bewerbungstipps

Individuelles Anschreiben

Beginnen Sie mit einer überzeugenden Einleitung: „Als erfahrene Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) möchte ich Ihr Unternehmen mit meiner Erfahrung und meinem Engagement bereichern.“
Gehen Sie auf die geforderten Qualifikationen ein: „Meine Expertise in Terminmanagement, Organisation von Veranstaltungen und strategischer Begleitung macht mich zur idealen Kandidatin.“

Lebenslauf optimieren

Stellen Sie relevante Erfahrungen im Berufsfeld dar, z. B. die Organisation von Geschäftsreisen, Buchhaltungsaufgaben oder der Aufbau digitaler Ablagestrukturen.
Heben Sie Ihre Kenntnisse in Systems wie MS Teams, SAP oder agiles Management hervor.

Hervorhebung von Soft Skills

Zeigen Sie, wie Sie als Assistenz der Geschäftsführung kommunikative Fähigkeiten und Organisationstalent genutzt haben, z.B. durch Kundenevents oder Präsentationserstellung.

Gehaltsverhandlungsstrategien

Marktrecherche

Informieren Sie sich über die Gehälter für Assistenzkräfte der Geschäftsführung in Ihrer Region unter Portalen wie gehalt.de oder lohnspiegel.de. Nutzen Sie Vergleichszahlen z. B. aus dem Entgeltatlas.

Klare Argumente

Verdeutlichen Sie Ihren Mehrwert für den Arbeitgeber: „Ich bringe Erfahrung in den Bereichen mit und kenne mich mit aus.“

Zusatzleistungen berücksichtigen

Verhandeln Sie über Benefits wie Fahrtkostenzuschüsse, Homeoffice-Möglichkeiten oder Weiterbildung.

Regionale Unterschiede

Berücksichtigen Sie mögliche Unterschiede zwischen städtischen und ländlichen Regionen bei der Gehaltsverhandlung.

Mit diesen Informationen und Strategien haben Sie als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) beste Voraussetzungen, um sich auf dem Arbeitsmarkt optimal zu positionieren!

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Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist das Durchschnittseinkommen für Geschäftsführer Bau?

Abhängig von Branche, Unternehmensgröße und Standort variiert das Einkommen für diese Tätigkeit erheblich, mit Gehaltsspannen von 11.359,- € bis 17.709,- €. Für Geschäftsführer Bau beträgt das mittlere Einkommen 14.183,- €.

Wie viele Stellen sind für Geschäftsführer Bau derzeit ausgeschrieben?

Aktuell erfassen wir im deutschsprachigen Internet 353 offene Stellen für Geschäftsführer Bau verteilt über verschiedene Branchen.

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Wieviele Vollzeitjobs gibt es für Geschäftsführer Bau?

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